채용시기 | 인적성후기 | 면접질문 | 면접후기 | 최종합격후기 |
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전체 채용시기 | 26 | 93 | 24 | 4 |
2023년 상반기 | 1 | - | - | - |
2020년 하반기 | 2 | - | - | - |
2020년 상반기 | 2 | - | - | - |
2019년 하반기 | 6 | 3 | 1 | - |
2019년 상반기 | 6 | 9 | 3 | 1 |
2018년 하반기 | 1 | 9 | 3 | 2 |
2018년 상반기 | 3 | 3 | 1 | - |
2017년 하반기 | 2 | - | - | - |
2016년 하반기 | 2 | 11 | 4 | 1 |
2016년 상반기 | - | 14 | 1 | - |
2015년 하반기 | - | 13 | 9 | - |
2015년 상반기 | 1 | 7 | 2 | - |
2014년 하반기 | - | 5 | - | - |
2014년 상반기 | - | 7 | - | - |
2013년 하반기 | - | 2 | - | - |
2013년 상반기 | - | 1 | - | - |
2012년 하반기 | - | 4 | - | - |
2012년 상반기 | - | 5 | - | - |
6월 22일 수요일 오후 3시경에 IBK 기업은행 기흥연수원에서 보았습니다.
전체적으로 따졌을 때, 면접관은 20명 이상 되었고, 지원자는 400~500명 가량 되었습니다.
면접시 면접관은 한 명이었고 지원자는 3명, 즉 다 대 일 면접이었습니다.
한명씩 돌아가면서 1분 자기소개를 시작했다. 자기소개가 끝나면 면접관이 지원자에게 한 명씩 질문을 던지는 방식으로 진행되었다. 이 또한 한명씩 순차적으로 진행되었다. 답변 도중 궁금한 사항이 있다면 면접관이 이에 대해 질문을 하는 식이었는데 그렇게 길게 물어보지는 않았다.
면접관은 특별히 표정을 짓지는 않았지만 매우 호의적인 인상으로 지원자들을 대했다. 궁금한 사항에 대해서는 호기심을 갖고 지원자들에게 더 특별히 자세하게 답변을 요구했다. 마음에 드는 답변에는 떄론 미소도 보이셨다.
면접분위기는 비교적 좋았다. 충분한 시간을 주고 고민을 할 수 있도록 배려해주시는 만큼 전반적으로 편안한 분위기를 조성해주셔서 충분히 생각하고 대답을 할 수 있었다. 경직되거나 엄숙한 분위기가 전혀 아닌 편안한 분위기속에서 잘 치뤘다고 생각했다.
금융권에 대한 준비는 사실 많이 하지 못했다. 반면 다른 지원자들은 오랜시간 금융권을 준비해오면서 빠삭한 지식을 갖고있다는 것을 나 역시도 느꼈다. 특히 금융권 용어에 대한 질문을 냈는데 나만 대답을 하지 못했다. 이부분에서 점수를 잃었다고 생각한다. 이렇듯 미리 금융업에 대해 준비해오지 못한 점이 아쉬웠다.
금융권은 다른 업계에 비해서 준비기간이 더 길게 요구된다고 생각한다. 금융관련 자격증도있는데 이런것을 미리 따놓았다면 면접관에게 더 어필이 될것은 분명했다. 하지만 결국 면접은 인상과 경험싸움이라 생각하는 만큼 많이 경험해보고 철저히 준비해야한다고 생각한다. 경제신문을 많이읽고 평소 금융관련 사건 및 소식에 깊은 관심을 두고 접근하는 것이 중요하다고 생각했다.
채용시기 | 인적성후기 | 면접질문 | 면접후기 | 최종합격후기 |
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‘2023년 상반기’ 중소기업은행 후기 | 1 | - | - | - |
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‘2019년 상반기’ 중소기업은행 후기 | 6 | 9 | 3 | 1 |