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인적성·면접후기

모두투어네트워크

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채용시기 인적성후기 면접질문 면접후기 최종합격후기
전체 채용시기 - 130 51 1
2018년 상반기 - 4 1 1
2016년 하반기 - 8 - -
2016년 상반기 - 47 3 -
2015년 하반기 - 2 29 -
2015년 상반기 - 14 7 -
2014년 하반기 - 16 6 -
2014년 상반기 - - 3 -
2013년 하반기 - 11 2 -
2013년 상반기 - 16 - -
2012년 하반기 - 8 - -
2011년 하반기 - 4 - -

합격자소서 질문 및 내용

1차 면접은 어학 실력이 가장 중요하며, 인적성은 결과에 영향을 미치지 않으나 문제는 어려웠음.
2차 면접은 이력서 관한 질문과 돌발 질문들이 있었음.
질문으론 전반적인 여행 업계 현황과 당사 현황에 대한 질문이 있었고, 서류-1차면접-인적성-2차면접의 순으로 진행됨
1차 면접은 사회 이슈에 관한 주제를 토대로 1분 스피치를 하는 것과 실무진 면접으로 기본적인 시사 상식,
모두투어의 비전이나 관련 정보에 대해 물어본다. 1차 면접 통과 후 인적성 검사도 보는데, 결과에 영향을 미치지 않는다.

2차 면접은 사회적 이슈를 주제로 1분 스피치를 하며, 성격 및 사회 경험 등의 기본적인 질문들과 모두투어보다
조건이 더 좋은 회사가 많은데 왜 모두투어에 입사하고 싶은지 면접관들을 설득하는 것도 있었다.
인터넷 서류 접수 후 메일로 면접 통보가 와서 모두투어 본사에서 면접을 보았다.
면접 질문으로 피그말리온 여권과 비자의 차이는 무엇인지 말하는 것과 자기소개, 시사상식, 여행 용어 관련 질문들이 주어졌다.
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