채용시기 | 인적성후기 | 면접질문 | 면접후기 | 최종합격후기 |
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전체 채용시기 | 4 | 282 | 39 | 7 |
2023년 하반기 | 1 | 3 | 1 | - |
2021년 하반기 | 1 | 3 | 1 | - |
2020년 하반기 | 1 | 8 | 3 | 2 |
2020년 상반기 | 1 | 9 | 3 | 1 |
2019년 상반기 | - | 6 | 2 | 1 |
2017년 하반기 | - | 12 | 4 | 2 |
2017년 상반기 | - | 3 | 1 | - |
2016년 하반기 | - | 33 | 3 | - |
2016년 상반기 | - | 39 | - | - |
2015년 하반기 | - | 16 | 8 | 1 |
2015년 상반기 | - | 54 | 2 | - |
2014년 하반기 | - | 63 | 10 | - |
2014년 상반기 | - | 8 | 1 | - |
2013년 하반기 | - | 2 | - | - |
2013년 상반기 | - | 2 | - | - |
2012년 하반기 | - | 1 | - | - |
2012년 상반기 | - | 11 | - | - |
2011년 상반기 | - | 9 | - | - |
비대면으로 온라인 인적성 전형으로 검사에 임했습니다. 노트북과 유선 인터넷 연결을 토대로 약 1시간 동안 인성검사를 치렀습니다.
가장 조용한 시간대 자택에서 응시를 해 크게 방해 받는 요소는 없었습니다.
개인의 성향을 묻는 문제, 양 극단의 상황에서 어떠한 선택을 할 것 인지에 대한 문제, 나의 성격, 남이 바라보는 나의 성격은 어떠한지, 주어진 조건 하에 취할 행동 등 인성에 대한 문제가 대부분이었습니다. 옳고 그름이 없는 문제라 솔직한 답변을 했으며, 시간 내에 완수했습니다. 다만, 한 문항당 답변 시간이 제한되어 있고, 바로바로 선택을 해야 했습니다. 이외에는 크게 어렵다는 문제는 없었습니다.
온라인으로 인성검사에 임하시는 분들은, 다양한 변수에 노출 될 수 있습니다. 크게 온라인 인터넷 연결 환경, 주변 소음 등등
대면 오프라인 현장에서만 일어나지 못할 문제들이 노출되어 있습니다. 인성검사는 한 번에 제대로 끝내는 편이 낫습니다. 자주 반복해서 응시하는 건 검사의 신뢰도를 떨어뜨릴 수 있기에 더욱 신중히 검사에 임했으면 좋겠습니다. 또한 인터넷, 주변 환경을 정리하고
검사를 임하십시오.
채용시기 | 인적성후기 | 면접질문 | 면접후기 | 최종합격후기 |
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‘2023년 하반기’ 한샘 후기 | 1 | 3 | 1 | - |
‘2020년 하반기’ 한샘 후기 | 1 | 8 | 3 | 2 |
‘2020년 상반기’ 한샘 후기 | 1 | 9 | 3 | 1 |
‘2019년 상반기’ 한샘 후기 | - | 6 | 2 | 1 |
‘2017년 하반기’ 한샘 후기 | - | 12 | 4 | 2 |