채용시기 | 인적성후기 | 면접질문 | 면접후기 | 최종합격후기 |
---|---|---|---|---|
전체 채용시기 | 3 | 136 | 87 | 1 |
2023년 상반기 | - | 3 | 1 | - |
2019년 상반기 | - | 3 | 1 | - |
2016년 상반기 | 1 | 10 | - | - |
2015년 하반기 | 1 | 20 | 40 | 1 |
2015년 상반기 | 1 | 59 | 23 | - |
2014년 하반기 | - | 3 | 14 | - |
2014년 상반기 | - | 15 | 5 | - |
2013년 하반기 | - | 7 | 1 | - |
2013년 상반기 | - | 6 | 1 | - |
2012년 하반기 | - | 1 | - | - |
2012년 상반기 | - | - | 1 | - |
2011년 하반기 | - | 1 | - | - |
2011년 상반기 | - | 8 | - | - |
서류전형-≫인성/적성 검사 -≫1차 면접-≫2차 면접-≫신체검사-≫최종합격
우선 저의 합격에 가장 큰 영향을 준 요인은 높은 학점이라고 생각합니다.
시대가 바뀜에 따라 자격증, 대외활동 그리고 인턴의 경험이 중요해지는 것은 사실이지만, 높은 학점이라는 것은 대학시절의 성실함을 보여주는 잣대라고 생각하고 지금도 중요한 스펙이라고 생각됩니다. 저는 이 점이 높게 평가 되어 최종합격을 하였다고 생각합니다.
저는 졸업과제 활동이라고 당당하게 말하고 싶습니다. CAPSTONE 이라는 졸업과제를 하면서 설계도 직접 하고, 제작도 직접 했습니다. 이 내용을 자기소개서 및 1분 자기소개 때 언급을 하니 면접관 분들께서 계속 이 부분에 대한 질문을 해주셨습니다. 제가 나름대로 준비해갔던 답변이라 수월하게 대답할 수 있었습니다.
우선 현대중공업이라는 이미지는 보수적이고, 군대문화가 강한 기업이라고 저도 그렇게 알고 있었고, 제 동기들도 그렇게 알고 있던 친구들이 많이 있었습니다.
하지만 제가 입사해서 본 현대중공업은 사원, 대리들의 의견을 들어주는 기업이었습니다. 상명하복의 관계보다는 함께 일하는 동료라는 느낌이 강한 기업이라는 생각이 들었습니다. 질문을 해도 잘 가르쳐주는 과장님들, 차장님들이 계셔서 회사 다닐 맛이 납니다.
현업에 있으면서 가장 중요하다고 생각하는 것은 문서작업 능력입니다. 수시로 엑셀 및 워드로 자료 취합이나 자료를 만들어야 합니다. 또한, 야근수당은 부서마다 다릅니다. 지급을 하는 부서도 아닌 부서도 있고, 저 같은 경우는 야근, 특근 무보수로 일합니다.. 마지막으로 지원한 부서에 배치될 확률은 크게 높지 않다는 것 염두해두세요..^^
저는 취업준비 기간이 길다면 길고, 또 짧다면 짧은 1년이라는 시간이었습니다. 제 나름대로 생각도 많이 하고, 좌절도 많이 했고, 또 잠시였지만 서류합격과 면접합격을 하면 기쁨에 겨워하기도 했습니다. 지나고 보면 내가 그때 왜 그렇게 슬퍼했나.. 또 기뻐했나.. 그런 기분이 들었습니다. 정말 지나고 나면 아무것도 아닙니다. 지금처럼만 계속 도전하시면 됩니다. 지금 조금 힘들어도 힘내세요! 당신이라는 꽃이 필 수 있는 날이 얼마 남지 않았어요! ^^
채용시기 | 인적성후기 | 면접질문 | 면접후기 | 최종합격후기 |
---|---|---|---|---|
‘2023년 상반기’ 에이치디한국조선해양㈜ 후기 | - | 3 | 1 | - |
‘2019년 상반기’ 에이치디한국조선해양㈜ 후기 | - | 3 | 1 | - |
‘2016년 상반기’ 에이치디한국조선해양㈜ 후기 | 1 | 10 | - | - |
‘2015년 하반기’ 에이치디한국조선해양㈜ 후기 | 1 | 20 | 40 | 1 |
‘2015년 상반기’ 에이치디한국조선해양㈜ 후기 | 1 | 59 | 23 | - |