합격자소서 질문 및 내용

2018년 하반기 QA 신입 8,107읽음 슈어소프트테크(주) - QA 면접 난이도 보통 보기

• 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

  강남에 위치한 본사에서 오후 4:30에 봤습니다.

• 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

  기술부장급 2명과 지원자는 저 혼자였습니다.
  시간별로 1명인듯 합니다.

• 3. 면접유형은 어땠습니까?

  면접관2명, 지원자1명
  2:1입니다.

• 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

  준비한 자기소개 5분을 부탁받습니다. 지원자의 학업및 교육사항에 대하여 질문을 하십니다. 대학에서 직무관련한 무슨 과목을 공부했으며, 실무교육에서는 어떤 사항들을 배웠는지 묻습니다. 그것들이 어떻게 해당 직무수행에 도움이 되는 설명을 요구하십니다.
  직무면접이 끝날 때 쯤에 인성관련한 질문도 몇 개하십니다. 갈등을 해결한 경험이나 즐겨하는 운동또는 취미활동 묻습니다.

• 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.

  Q.당사의 사업분야와 지원한 직무에 대한 설명

  A.슈어소프트테크는 자동차 소프트웨어 품질 QA로 사업을 시작한 것으로 알고 있습니다. 품질테스트는 많은 영역에서 필수 불가결이기에 매년 뚜렷한 상승세를 보였고. 현재 국방, 금융, 제조업, 사회기반시설등 많은 분야로 진출했다고 알고있습니다. 고객에게 제품을 제공하기전 가장 마지막으로 체크하는것이 QA임을 설명하며 중요한 직무라고 답변했습니다.

  Q.보안에 대해서 설명

  A.직무와 회사와는 전혀 연관이 없지만, 보안교육을 수료하여 해당 질문을 받았습니다. 보안사고 처리과정은 사고를 탐지하고, 초기대응을 합니다. 어떻게 해 나가야할지 전략을 세우고. 그전략에 맞춰 사고를 조사합니다. 조사가 끝나면 당연히 보고서를 작성하고요. 이상입니다.

  Q.학점이 안좋은 이유?

  A.교양과목엔 소홀했지만 진로를 희망하는 네트워크와 서버관련 과목은 성실히 수행했습니다. 업무에 있어서 인문학적 지식이 부족할진몰라도, 직무에 관해서는 충분히 해낼수 있다고 생각합니다.
  

• 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

  면접관으로서 기본태도가 좋지않았다고 생각합니다. 지원자가 열심히 준비하고 갔음에도 불구하고 본인들이 원하는 인재상과 맞지않으면 너무 냉담한 반응과 관심없음을 보여서 민망할 정도였습니다. 평이좋았던 회사라 꼭 가고싶었지만, 면접을 보고 회사에 대해 다시 생각해보게 되었습니다.

• 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

  처음에는 유하게 시작했지만, 조금씩 압박면접으로 변했습니다. 다른 기업들은 면접관들이 '***에 대하여 아시나요?'하면서 지원자를 평가했지만, 이곳은 '**말해보세요.'라면 질문을 시작합니다. 알고 있는 내용을 대답하면, '그건 잘 모르겠고, 제가 원한 답은 ***이였습니다.'하시면서 정말 답정너인 태도를 보이십니다.

• 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

  아마 이곳이 취준생활 2번째? 면접일 것입니다. 준비가 부족한 점이 분명히 많았습니다. 하지만, 면접관들 태도를 보며 '내가 왜 이 기업에 면접보러 갔을까'가 아쉽고 후회될 정도로 면접까지 보러가는데에 시간과 여비도 많이 들었지만, 면접비도 없고 지원자에 대한 배려도 없었습니다.

• 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

  면접은 1명씩 진행하며 하루에 인성, 기술능력, 1차 면접을 모두 진행합니다. 많은 준비와 노력이 필요합니다. 더불어 회사까지 가는 교통편이 좋지 않기에 집이 먼 경우, 30분정도 일찍 출발하는 것을 권장합니다. 1차 면접직후, 인성 및 기술능력 평가를 진행합니다. 1차 면접이 절대적이므로 거기에 올인하는게 좋습니다.