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2015년 상반기
신입
인성면접 - 전기
전기공학도로서 우리 회사에 입사하면 무엇을 할 계획입니까?
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2015년 상반기
신입
인성면접 - 전기
전기공학을 전공하면서 가장 힘들었던 경험은 무엇입니까?
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2015년 상반기
신입
인성면접 - 전기
졸업한후 1년 동안 한 것을 이야기 해보시오.
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2015년 상반기
신입
인성면접 - 전기
지역난방공사에 지원하게 된 계기는 무엇입니까?
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2015년 상반기
신입
인성면접 - 전기
지역난방공사에서 하고 싶은 일이 있습니까?
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2015년 상반기
신입
인성면접 - 전기
페란티 현상에 대해 말해 보시오.
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2015년 상반기
신입
인성면접 - 전기
하고 싶은 말들 하나씩 해보시오.
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2015년 상반기
신입
인성면접 - 기술>
만약 회사에서 직장 상사가 부당한 업무를 요구하면 어떻게 대처할 것인가?
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2015년 상반기
신입
인성면접 - 기술>
민원 신청으로 문제가 발생하면 어떻게 처리할 것인가?
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2015년 상반기
신입
인성면접 - 기술>
자기 자랑을 해보아라.
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2015년 상반기
신입
인성면접 - 인사/총무
미래에 팀장이 되었는데, 주말에 직원들과 나와야 하는 상황이다. 직원들을 어떻게 설득할 것인가?
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2015년 상반기
신입
인성면접 - 생산/제조
민원 신청으로 문제가 발생하면 어떻게 처리할 것인가?
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2015년 상반기
신입
인성면접 - 생산/제조
역사적 인물을 ㅇㅇ으로 선정한 이유는 무엇인가?
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2015년 상반기
신입
인성면접 - 생산/제조
회사에서 직장상사가 부당한 업무를 요구하면 어떻게 하겠는가?
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2014년 하반기
신입
일반면접 - 전문직
공기업이 방만경영을 한다고 하는데 어떻게 생각하는가?
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2014년 하반기
신입
일반면접 - 전문직
교대근무를 많이 하는데 어떻게 생각하는가?
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2014년 하반기
신입
일반면접 - 전문직
기후협약에 대한 자신의 생각을 말해보아라
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2014년 하반기
신입
일반면접 - 전문직
매립가스 에너지 이용에 대해 말해보아라
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2014년 하반기
신입
일반면접 - 전문직
미래에너지는 어떤 것이 있는지 말해보아라
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2014년 하반기
신입
일반면접 - 전문직
살면서 가장 힘든 일은 무엇이고 어떻게 극복했나?
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2014년 하반기
신입
일반면접 - 전문직
상사가 자신보다 나이가 어리다면 어떻게 하겠는가?
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2014년 하반기
신입
일반면접 - 전문직
에너지 절약방법을 말해보아라
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2014년 하반기
신입
일반면접 - 전문직
자신이 왜 뽑혀야 된다고 생각하나?
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2014년 하반기
신입
일반면접 - 전문직
정부의 에너지규제에 대한 자신의 생각을 말해보아라
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2014년 하반기
신입
일반면접 - 전문직
지속적으로 성과가 없는 부하직원을 어떻게 해야 하나?
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2014년 하반기
신입
일반면접 - 전문직
한국지역난방공사는 어떤 회사인지 말해보아라
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2014년 하반기
신입
인성면접 - 경영-사무
공기업이 방만경영을 한다고 하는데 어떻게 생각하는가?
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2014년 하반기
신입
인성면접 - 경영-사무
내게만 업무가 가중된다면?
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2014년 상반기
신입
인성면접 - 전문직
신입사원인데 집에 일이 있는데 야근을 해야한다면 어떻게 할 것인가?
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2013년 상반기
신입
토론면접 - 사무직
리더십이란 무엇이라 생각하는가?