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도레이첨단소재(주)
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2016년 하반기
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2016년 상반기
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2016년 상반기
신입
토론면접 - 경영지원
(12가지 키워드 중 선택한 3개의 키워드로)자신이 생각하는 미래의 인재상에 대해 토론하라
2016년 상반기
신입
토론면접 - 경영지원
갈등상황에서 어떻게 갈등을 조정하고 해결해나가는가?
2016년 상반기
신입
토론면접 - 경영지원
대학 시절 재미있게 공부했던 과목은 무엇이었는가?
2016년 상반기
신입
토론면접 - 경영지원
동아리 경험을 통해 무엇을 배웠는가?
2016년 상반기
신입
토론면접 - 경영지원
본인이 어떤 사람인지 설명하시오.
2016년 상반기
신입
토론면접 - 경영지원
자기소개
2016년 상반기
신입
토론면접 - 경영지원
팀프로젝트를 수행하면서 힘들었던 것은 무엇이었는가?
2016년 상반기
신입
토론면접 - 경영지원
회사에 어떤 역량으로 어떻게 기여할 것인가?
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1
‘도레이첨단소재(주)’
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‘2019년 하반기’
도레이첨단소재(주) 후기
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‘2016년 하반기’
도레이첨단소재(주) 후기
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‘2016년 상반기’
도레이첨단소재(주) 후기
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‘2015년 상반기’
도레이첨단소재(주) 후기
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‘2013년 하반기’
도레이첨단소재(주) 후기
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‘도레이첨단소재(주)’
합격자소서
2021년
하반기
신입
영업지원
화학과 소재가 우리의 실생활과 미래의 변화에 미칠 영향은 무엇이라고 생각하며, 2) 입사 후 지원 분야에서 기여할 수 있는 부분을 본인의 가치관과 경험에 근거하여 기술해 주십시오.
1) 연결성 & 지속가능성 화학과 소재는 우리 생활의 연결성 및 지속가능성의 토대라고 생각합니다. 초연결시대의 사물 간 연결성을 정보와 엔터테인먼트로 나타내는 디스플레이의 영역이 확장되기에, 고부가가치 필름의 수요와 포트폴리오는 더욱 확대될 것입니다. 또한, 지속가능한 모빌리티의 방향성은 전기 및 수소차
2019년
하반기
신입
품질관리자
본인이 회사를 선택하는 기준은 무엇이며, 어떤 점에서 도레이첨단소재가 이에 부합하는지 기술하시오.
저의 회사 선택 기준은 '지속적인 발전과 역량을 발휘할 수 있는지' 입니다. 회사가 핵심 경쟁력을 갖추고 지속적인 발전을 해 나가야 직무와 산업에서 전문가가 되어 회사와 동반성장 할 수 있기 때문입니다. 도레이첨단소재는 이에 적합한 기업이라 생각합니다. 특히 위기 상황일 때에도 고부가가치 연구개발 비용을 늘리
2019년
하반기
신입
회계담당자
본인이 회사를 선택하는 기준은 무엇이며, 어떤 점에서 도레이첨단소재가 이에 부합하는지 기술하시오. (최소 300자, 최대 700자 입력가능)
[소재는 양심이고 품질은 기술이다] 야구 글러브 제조사에서 일하며 ‘소재는 양심이며 품질은 기술’이라는 제조업 종사자로서 필요한 신념을 배웠습니다. 영세한 업체였지만 사장은 눈에 보이지 않는 곳도 흠 없는 가죽만을 선별하고, 보통은 신경 쓰지 않는 스티칭도 인장력이 강한 실을 사용해 철저하게 품질을 지켰습
2016년
상반기
신입
품질관리자
본인을 한 단어로 표현한다면? 그리고, 그 이유는 무엇입니까?(400자 이내)
저는 제 자신을 미어캣이라고 표현하고 싶습니다. 미어캣은 평소에는 네 발로 걸어다니는 여느 동물과 다른 점이 없어 보입니다. 하지만 미어캣만의 특별한 습성으로 위협을 감지하지 위해 탁 트인 곳에서 살며 조금이라도 더 멀리 보기 위해 두 발로 서서 멀고 넓은 지역을 망을 봅니다. 저 또한 가까운 곳만 보고, 단
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