채용시기 | 인적성후기 | 면접질문 | 면접후기 | 최종합격후기 |
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전체 채용시기 | 8 | 80 | 42 | - |
2023년 상반기 | 2 | 6 | 2 | - |
2022년 상반기 | 1 | 3 | 1 | - |
2019년 하반기 | - | 3 | 1 | - |
2019년 상반기 | - | 6 | 2 | - |
2018년 하반기 | 1 | 10 | 3 | - |
2018년 상반기 | 1 | - | - | - |
2017년 하반기 | 1 | 9 | 3 | - |
2016년 하반기 | 1 | 13 | 2 | - |
2016년 상반기 | - | 10 | 4 | - |
2015년 하반기 | - | - | 6 | - |
2015년 상반기 | 1 | 3 | 11 | - |
2014년 하반기 | - | - | 1 | - |
2014년 상반기 | - | 8 | 5 | - |
2013년 하반기 | - | 4 | 1 | - |
2012년 하반기 | - | 1 | - | - |
2012년 상반기 | - | 4 | - | - |
암사동 현대백화점그룹 인재개발원에서 4시 25분까지 도착 일정이었습니다.
면접관 5명에 지원자 6명입니다.
면접관 5명에 지원자 6명이고 1시간 동안 다대다 면접입니다.
먼저 돌아가면서 자기소개를 합니다. 여기는 다른 회사와 다르게 1명씩 잡고 질문을 이어갑니다. 그렇기 때문에 다른 지원자가 면접을 진행할 때는 편하게 앉아있을 수 있었습니다. 1인 당 10분 정도 질문을 받고 총 1시간 정도면 면접이 종료됩니다.
지원자의 대답을 잘 들어주는 편입니다. 대화를 끊은 적이 없으며 관심있는 대답을 들었을 때는 꼬리질문을 하며 대화를 지속적으로 이어가는 편입니다. 또한 최대한 친절하게 대해주려고 하는 편입니다. 또한 모르면 모른다고 하면 바로 넘어가서 모르면 모른다고 하시는게 가장 좋은 것 같습니다.
비교적 편안한 분위기에서 진행되었습니다. 딱히 압박 면접도 없었고 돌발성 질문도 없었습니다. 또한 중간 중간 웃겨주시는 면도 확인할 수 있었습니다. 최대한 친절하게 대해 주시는게 느껴졌습니다.
준비는 해갔지만 대답을 다 못해서 아쉬웠습니다. 또한 같은 조에 비교적 말을 잘하는 지원자들이 많아서 주눅들었지만, 기 죽지 않고 대답을 잘하려했습니다. 돌발성 질문이 없어서 자소서 기반으로 준비 잘하시면 아쉬움이 없을 것입니다.
일단 생각보다 인적성에서 사람을 많이 가르지 않은 것 같았습니다. 또한 저는 1차 면접을 합격하고 최종면접에서 떨어졌는데, 최종에서도 6배수 정도됐었던 것 같았습니다. 그 정도로 1차면접에서 사람들을 많이 안떨어뜨리니깐 걱정안하셔도 될 것 같습니다. 1차에서 말을 잘 못하거나 어버버 하셨던 분들이 많이 떨어진 것 같았습니다. 즉, 막힘없이 말을 잘하면 붙으실 수 있을 것입니다. 딱히 돌발 질문도 없으니 자소서 기반으로 준비잘하세요 :)
채용시기 | 인적성후기 | 면접질문 | 면접후기 | 최종합격후기 |
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‘2023년 상반기’ ㈜현대그린푸드 후기 | 2 | 6 | 2 | - |
‘2022년 상반기’ ㈜현대그린푸드 후기 | 1 | 3 | 1 | - |
‘2019년 하반기’ ㈜현대그린푸드 후기 | - | 3 | 1 | - |
‘2019년 상반기’ ㈜현대그린푸드 후기 | - | 6 | 2 | - |
‘2018년 하반기’ ㈜현대그린푸드 후기 | 1 | 10 | 3 | - |