[젊은 기업 CJ와 함께 더 큰 성장을 이루겠습니다]
신입사원으로서 회사를 선택할 때 가장 중요한 것은 회사의 발전 가능성이라고 생각합니다. 보급된 문화산업을 따르지 않고 다양한 고객의 니즈에 따라 항상 새로운 것을 추구하는 CJ올리브네트웍스는 저의 평소 직업관과 일치합니다. 또한, CJ의 ‘님’이라는 수평적인 호칭체계를 통한 직급에 관계없이 자율적인 조직문화와 CJ의 글로벌한 비전은 제가 직업 선택 시 중요시하던 가치입니다.
무엇보다도 컴퓨터 공학도로서 고객과의 접점에서 IT기술을 통해 고객의 삶의질에 직접적으로 도움을 줄 수 있는 일을 하고 싶었습니다. 이런 점에서 CJ그룹은 물류, 유통, 식품 등의 다양한 B2C 산업에서 최고의 비전을 가지고 있었고 이는 저의 꿈을 실현할 수 있는 최고의 곳이라 생각하여 지원하게 되었습니다.
[IT에 관심과 열정을 가진 잠재력의 인재 최민규!]
컴퓨터 공학을 전공하며 IT에 관심을 가지기 시작하였고 학과 수업을 들으며 개발자로서 무언가를 기획하고 개발하는 데에 재미와 보람을 느꼈습니다. 또한, IT동아리에서 고객을 위한 서비스 어플리케이션을 개발하는 프로젝트를 통해 사용자가 원하는 IT서비스를 직접 개발하며 만족을 이끌어 내는 것에 매력을 느꼈습니다.
CJ올리브네트웍스에 입사하여 CGV의 티켓판매기나, CJ 온라인몰과 같은 다양한 산업에서 고객에게 직접 IT기술을 통해 다양한 서비스를 개발하여 상용화하고 싶다는 생각을 하게 되었습니다. 저의 이런 관심과 열정을 바탕으로 CJ 인이 되기 위해 다음과 같은 노력을 하였습니다.
[현재에 안주하지 않고 항상 최고를 지향하는 잠재력을 가진 인재]
컴퓨터 공학을 전공하면서 기본적인 전공 이론을 완벽하게 제 것으로 만들려고 노력하였고 더 나아가 소프트웨어공학, 데이터베이스 등의 설계과목에서 프로젝트를 진행하여 저의 개발 실력을 확고히 하였습니다. 더욱 발전하기 위해 **전자에서의 인턴십 활동, 창업회사 `****`에서 클라이언트 개발 업무를 담당하며 전문적인 실무능력과 조직에 대한 책임의식을 배웠습니다.
이런 저의 다양한 경험과 역량을 바탕으로 단순한 스펙 뿐만이 아닌 끊임없이 발전하는 열정을 가진 인재로 CJ올리브네트웍스에서 저의 성장 가능성을 보여드리겠습니다.
[커뮤니케이션 스킬과 판단력을 바탕으로 한 CJ의 onlyone, ***]
동아리 및 *** 프로젝트 클라이언트 개발을 담당하며 팀원들과 소통하고 협력하는 법을 배웠으며 고객의 다양한 니즈의 핵심을 파악하고 정리하는 능력을 길렀습니다.
또한, 학부 연구생 활동을 통해 여러 가지 주제에 관한 논문 세미나에 참여하며 공부하며 다양한 산업을 이해하고 현재 ICT 트렌드를 파악하며 지속적으로 관련 지식을 습득하였습니다.
이를 바탕으로 고객이 최고의 가치라고 느끼는 서비스를 만들고 더 나아가 고객에게 IT서비스를 제안하고 리드할 수 있는 능력을 가진 사원으로 CJ올리브네트웍스의 글로벌한 발전에 이바지하겠습니다.
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