지방엔 일자리가 없다고? 새마을금고가 있잖아!
잡코리아 2016-04-22 14:11 조회수5,087
새마을금고가 서울, 부산, 대구, 인천, 광주전남, 대전충남, 울산경남, 경기, 강원, 충북, 전북, 경북, 제주지역에서 채용을 실시한다.
참여와 협동으로 풍요로운 생활공동체를 창조하는 새마을금고. 그 일원이 되기 위한 첫 관문, 자기소개서는 어떻게 써야 할까? 잡코리아 좋은일 연구소 김태진 취업 전문 컨설턴트와 함께 알아보자.
1. 성장환경 및 본인의 가치관, 성격의 장.단점 등 자기소개 (500자 이내)
지원자의 성장과정을 통해 어떤 가치관을 형성했는지 확인하고자 하는 항목. 자신의 이야기를 연대기 순으로 나열하는 것이 아닌 과거의 경험을 통해 현재 어떤 사람으로 성장하였는지 기술해줄 것.
지나치게 오래 전 이야기, 가족사, 배경 등에 할애하기보다 자신의 인생에 큰 영향을 미친 주요 사례들을 중심으로 어떤 성격상의 장점을 가질 수 있었고, 부족한 부분을 극복했는지 작성하자. 새마을금고중앙회의 인재상 및 핵심가치와 연관된 성격을 중심으로 풀어내는 것이 좋다.
2. 회사생활에 있어 가장 중요하다고 생각하는 원칙과 그 이유(500자 이내)
회사생활에 있어 가장 중요한 것은 향후 어떤 조직 구성원이 될 것인지에 대한 이야기와 크게 다르지 않다. 다양한 가치가 있을 수 있지만 자신만의 성공을 위한 곳이 아닌 서로 도움을 줄 수 있는 곳으로 어필하는 것을 추천.
직장을 통해 자신은 경제적 이익과 함께 커리어를 쌓아나갈 수 있고, 최선을 다하는 자신으로 인해 조직은 비전을 이룰 수 있다는 큰 주제를 가지고 풀어나갈 것. 나아가 자신이 새마을금고중앙회에서 그런 인재가 되고 싶다는 사실을 어필하는 것이 좋다.
3. 입사동기 및 입사 후 이루고 싶은 목표와 목표 달성을 위한 계획(500자 이내)
먼저 기업이 과거 어떻게 설립되었고, 어떤 과정으로 성장했으며, 최근 어떤 이슈가 있었는지에 대한 정보가 바탕이 돼야 한다. 여기에 개인적인 경험 사례를 더할 수 있으면 좋다. 기억해야 될 것은 감정적으로 접근하기보다 수치, 구체적 사례를 함께 근거로 드는 것이 지원자의 관심을 표현하는 데 더 효과적인 방법이라는 점.
한편 입사 후 목표는 해당 지원자가 얼마나 지원 기업에 대해 잘 알고 있고, 입사에 대한 의지가 강한지 확인할 수 있는 항목. 그렇기 때문에 ‘최고가 되겠다’, ‘전문가가 꿈이다’ 등 지나치게 추상적이고 일반적인 목표를 설정하지 않도록 주의하자.
해당 기업 및 지원 직무에 대한 조사를 바탕으로 목표를 설정하고 이러한 목표를 위해 자신이 이뤄나갈 부분, 그리고 새마을금고중앙회에 기여할 수 있는 부분을 추가함으로써 준비된 인재임을 어필하자.
잡코리아 좋은일 연구소
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