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GFC라는 직업입니다. 1개월정도 교육을 받고 지점에 배치됩니다. 직원이 아니고 그때부터는 개별사업자 즉 개인사장입니다. 그리고 보험계약을 첫달에 최소 30만원짜리 (월30만원보험료) 계약을 2주이내 체결해야하며 계속해서 지점에서 압박을 줍니다. 보험건수에 따라 수당을 지급하며 삼성화재에서 사업자분이 사용하시는 사무실이용료, 교육료, 전화, 전기, 프린터사무용기기등등의 모든 비용을 제외하고 님이 계약한 보험의 수당을 또 회사와 나눕니다. 그리고 질문자분이 만약에 퇴사하시면 질문자분을 관리한 지점장이나 그위의 멘토같은 선배가 이를 나눠먹는 구조입니다. 결국 처음에는 모든 지인들 다 동원해서 보험계약을 따왔다가 이 약발이 떨어지면 대개 1년이내에 그만두고 그 지인들이 계약을 유지하면 이 수당은 회사에 남은 지점장이나 나머지 선배들이 갖는 구조지요.
일반 회사가 자재나 제품이 회사의 자산이라 하면 보험회사는 여러분들이 자산이기 때문에 그래서 보험회사 건물이 보통 대형건물인 것입니다. 말이 컨설팅이지 결국 회사 대표들 만나서 종신보험이나 기타 직원들 상해보험등등 보험을 따오라는 겁니다.
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2022.03.04 |
Q삼성화재에서 면접제의 왔는데 어떤가요?