mentor1289234 R&D·연구원 / 17년차 Lv 3

목표를 중견기업으로 정한 이유가 있나요? 대기업이라도 본인이 가고 싶은 기업을 정확하게 정하는 것이 오히려 나을 것 같습니다. 솔직히 저는 연차가 오래되어서 최근 채용 트렌드는 잘 모르고, 이미 자격증도 많이 있으셔서 어떤 역량이 더 필요한지는 다른 분이 더 잘 답변해주실 것 같고요, 다만 매니저 입장에서 신입을 뽑는다고 하면 기대하는 부분은...
- 업무를 잘 배울 (것 같은) 사람
- 오래 같이 일할 (것 같은) 사람
- 성격이 모나지 않은 (것 같은) 사람.. 정도일 것 같습니다.
신입한테 그 이상을 원하는 비현실적인 기대치를 가진 사람들이 있는 곳은 굳이 안가도 될 것 같다는 생각입니다.
신입이니 당연히 직무 경험은 없을테고 전공 지식도 솔직히 현업에서 바로 적용하는데는 한계가 있습니다.
위에 언급한 내용을 자소서에 기존 경험과 실적을 근거로 표현해주면 좋을 것 같고요 (나는 이런 공부를 이렇게 했고 이런 어려움이나 상황을 이렇게 극복한 경험이 있으므로 회사에서 주어지는 업무도 이렇게 잘 배우고 노력해서 잘 할 수 있습니다. 나는 이런 성격이고 인간관계를 이렇게 쌓아왔으며 이런 강점을 살려 이렇게 할 수 있고 이런 단점은 이렇게 보완하려고 노력 중입니다. 등등)
또 해당 기업의 핵심가치를 녹여내면 좋습니다. 그런 면에서 정보가 부족한 중견/중소 기업보다 오히려 대기업이 더 유리할 수도 있습니다. 물론 지원은 여러 곳을 해야겠지만 꼭 가고 싶은 곳은 목표를 정하고 그 기업에 대해 연구를 충분히 해서 자소서에 그 열정을 잘 녹여내면 좋겠습니다.
요약하면, 그냥 막연히 나는 이런 경험과 성과가 있으니 괜찮을 것 같지 않으세요? 라고 쓰지 말고 너희가 원하는 인재는 이러이러이러한 것 같은데 나는 이러이러이러해서 거기에 맞다고 생각합니다.를 구체적으로 표현하도록 노력해보시기 바랍니다. 도움이 조금이라도 되었으면 좋겠네요.

mentor0906559 14년차 Lv 2

방황은 어느누구나 할수있줘 첫일을하다보면두려움이 앞서지만 자신있게 도전하세요

mentor5328310 품질관리자 / 35년차 Lv 3

조언 전공살려 대기업으로 가요

mentor4050742 품질관리자 / 10년차 Lv 4

품질기사 있으면 그냥 품질로가면 됩니다
신입이니 역량은 따로 필요 없구요
문서 쓸줄알면 됩니다. 엑셀. PPT 정도
나머지는 몸으로 떼우면됩니다.

회사 업무흐름을 전반적으로 파악하는게 우선이고
흐름에 맞게 서류 및 검증으로 이루어지기때문에
눈치가 중요합니다

mentor2899256 Lv 2

좋은 스펙을 가지고 계신것 같습니다.
일단 품질관리직으로 마음을 정하셨으면 더 다른 스펙은 필요 없다고 보며 경력부분이 없는 신입이라면 직접 현장에서 경험해 보셔야 할 것 같습니다.
요즘은 약품, 커피, 차 류 등의 물류쪽이 깔끔하고 지속적인 매출이 되는 만큼 비젼도 있다고 봅니다.
PS. 너무 높은 스펙을 쌓다보면 적정한 직종을 잡기가 더 어려워 집니다. 스펙 보다는 현장 경력이 더 우선시 되는 것이 현실 이더라구요

mentor6665143 품질관리자 / 24년차 Lv 3

소신껏 지원하세요. 품질기사만으로도 충분합니다. 너무 스펙에 연연마시고 도전하시면 좋은결과 있을껍니다. 자소서는 참조사항이고 기업은 한가족이되어 일할수있는 사람이 필요합니다. 기본역량만 갖추시면 어디든 가능합니다. 화이팅!

mentor3832284 품질관리자 / 5년차 Lv 1

제가 지금 재직중인데 저희 회사 추천 제도 있는데 추천 해드리면 면접 안 보고 바로 입사에요!!