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Q 문신여부에 대해서 궁금합니다
조회수
1,090
2022-07-05 작성
답변 1
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인사관리 및 채용담당 경험으로 조언드립니다.
작성자님께서 문의해주신 내용을 바탕으로 해당 인천국제공항 보안에서 실시하는 채용공고를 분석한 결과
채용약관/ 근로규정/입사조건에 해당되는 내용에서 문신에 대한 내용은 확인할 수 없었습니다.
결격사유에 해당되는 항목에 들어가지 않음으로 지원이 가능합니다.
더불어 건강관리 검사 부문에서도 문신에 대한 내용보다는 개인 시력이나 이상징후 유무를 중점적으로 볼 뿐 다른 기타 외관 부문에 대해서는 명시되지 않았습니다.
다만 서비스직군에 속하는 항공직의 경우에는 별도 유니폼(계절별)을 지급하기 때문에
문신이 유니폼을 착용하였음에도 노출이 된다면 계절에 상관없이 이를 가리는 유니폼으로 교체하여 착용을 하는
사내규정을 따라야 하는 상황이 발생할 수 있습니다.
채용조건과는 별개로 입사이후에는 회사의 용모관리 규정(헤어 및 복장/ 구두 등)에 따라 이를 준수해야하기 때문에
아마 복장 착용부문에 있어서 제한이 될 요소는 있습니다.
답변이 도움 되셨길 바랍니다.2022-07-05 작성
