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Q 신입인데 최저도 못받는 급여 어떻게 생각하나요?

조회수 273 2021-03-05 수정
9개월 정도 영업 쪽 일했구
신입으로 면접보는데 최저도 못받네오 .
수습기간 3개월정도는 월급은 80퍼래요
그냥 크지도 작지도 않는 회사이긴한댑
고민이네요 ㅎ

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답변 3
  • 프로필 이미지 mentor8590831 인바운드상담원 / 5년차 Lv 5

    수습기간 있어도 월급 100% 주는 곳 많습니다.
    회사가 경력으로 도움이 되거나 꼭 다니고 싶었던 회사가 아니면 최저연봉 이하는 가지 않을 것 같습니다.

    수습기간 이상 다닐지, 수습기간도 못 채우고 그만둘지 아무도 모릅니다.
    회사에 봉사하고 싶지 않습니다.

    2021-03-05 수정
  • 프로필 이미지 mentor0245019 회계담당자 / 12년차 Lv 2

    요즘 거의 모든 기업이 수습3개월 제도를 하고있으나 괜찮은 기업이라면 수습이여도 100%지급합니다.
    경력9개월인 사람에게 월급여80%지급이 맞다면,
    안가도 어떤회사인지 이미 답이 나온거 같습니다.
    저라면 면접도 안볼꺼 같습니다.

    2021-03-05 작성
  • 프로필 이미지 진정한멘토 경영·비즈니스기획 / 15년차 Lv 5

    수습기간은 회사도 근무자도 마찬가지로 서로를 탐색하는 시기입니다

    3개월 후 정식채용이 진행된다면 그때 원하던 연봉을 협상하시면 됩니다

    9개월 경력은 신입과 다름없으므로 연봉협상에 어려움을 겪는다면, 영업분야이기 때문에 성과로

    자신을 보여주시면 됩니다

    꼭 필요한 사람이 되어서 좋은 곳에서 근무하시길 바랍니다

    화이팅 하세요!

    도움되셨다면 답변채택 부탁드립니다

    2021-03-05 작성