mentor2095040 9년차 Lv 2

그만큼의 지혜로움이나 어린친구들이 갖지 않은걸 더 어필해보세요. 그게 필요한 기업들이나 사장님들도 많으실거에요 . 예를들어 어린친구들은 금방 나간다거나
너무 막대하는게 보인다거나 일을 대충한다거나 마인드의 차이.? 같은거 중요하게 생각하는 사장님들도 계시거든요

mentor3730753 패션디자이너 / 10년차 Lv 1

저는 사십대중반인데 이제 10년차 ㅜㅜ 실장 달아야 하는 나이이지만 아직 그럴정도의 경력은 안되다보니 항상 실장이 저보다 나이가 어렸어요. 그닥 문제되는부분은 없었는데 항상 면접자체가 진행이 안되서 소개받고 이직했었는데 이젠 그것도 여의치.않고 . 지금 회사 곧 퇴사예정인데 몇개월동안 100군데 이력서 냈고 3군데 면접봤습니다. 정말 절망적이네요. 디자인하는일이 너무 좋은데 프로모션이 아니면 면접 보기도 힘든현실. 저도 요즘 내가 뭐하고 살았나 왜 커리어가 이모양인지 한탄하며 후회하는중입니다. 창업이 답이겠지만 전이미 창업해서 그 빚 갚는중이라 당장 돈은 벌어야겠고 ㅠㅠ 후회뿐인 인생입니다. 저는 심지어 그래픽도 수준급으로 잘하는데도 회사에서 그닥 선호하지 않더라구요. 그놈의 나이때문에. 저역시 업종을 바꿔야하나 고민중입니다. 힘냅시다. 어딘가에는 우리처럼 나이 많은 사람을 뽑아줄 회사가.있을지도 모르죠. 어차피 회사 한군데 들어가지 여러곳에 들어가는거 아니니 힘내면서 이력서 내는중입니다. 저도 아직.갈피를 못잡는 중이라 두서없이 넋두리만 했네요. 화이팅 40대

mentor0336937 인사담당자 / 10년차 Lv 5

전반적으로 회사에서 함께 일하는 사람들이 불편해하고.. 연배가 높으면 상대적으로 급여에 대한 부담도 있으니.. 그럴 수 밖에 없긴 합니다만.. 귀하께서 이력서 작성시 관계형성력, 성실성, 긍정성, 등을 기반으로 마인드가 젊고 열린 사람이라는걸 강력하게 어필하셔야 할 듯 합니다. 그러면 가능성이 조금이나마 열릴 수 있습니다.

mentor6262743 패션디자이너 / 20년차 Lv 2

저도 현재 같은 상황이네요
그렇지만 너무 좋아하는 일이라 다른일은 아직 하고 싶지가 않네요 하지만 다른일도 생각해 보는게 맞는거 같습니다

mentor3391922 패션디자이너 / 11년차 Lv 1

능숙하게 잘 하는 나이지만...회사에서는 현실적으로 부담스러워 하는것 같아요.회사 측에서는 젊고 적은 연봉으로도 구할수 있다 생각하거든요 ㅜㅜ.하나 직업으로는 살기힘든 시대입니다.의류쪽 알아보시면서 다른 분야도 생각해보세여

mentor6991229 패션디자이너 / 3년차 Lv 3

질문자님 포토샵 일러스트 펜타블렛 다 능숙하게 다룰줄 아시나요? 요즘은 그간의 경험도 중요하지만 신문물에 대한 이해도 전문성도 필요합니다.

mentor3508085 패션디자이너 / 15년차 Lv 2

슬프게도....
어떤 분야에서도 다 마찬가지 입니다. 외국하곤 다르죠. 독특한 나이서열 문화가 있는지라..
소규모 인원의 회사에 지원해보세요.
아님 늘~~ 사람구하는곳... 그런덴 사람들 맨날들어오고 나가는지라, 나이 제한 안할수도있어요.
포기 하지말고, 자주..많이 두드려보세요..
응원합니다, 화이팅!

메로나바이러스 Lv 5

기술직으로 전향하는게 나을듯합니다..
사무직40대 이상 이직하기힘듭니다

취업컨설턴트 인사담당자 / 4년차 Lv 5

나이제한이 의류디자인에서는 많이 걸리더라구요... 트렌드를 읽는 눈이 떨어진다면서 채용시에도 패션감각도 면접볼때 체크하는 란이 있을정도로요.
인사담당의 시선으로는 아쉬울 다름입니다.

mentor2634169 7년차 Lv 1

에고 그러게요.. 패션은 젊은 트렌드, 유행 민감해서 젊은 연령층을 선호 하는 게 아닐까요?