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인적성·면접후기

한국피앤지판매(유)

인적성후기 년도반기 선택
채용시기 인적성후기 면접질문 면접후기 최종합격후기
전체 채용시기 2 89 7 -
2018년 상반기 1 - - -
2016년 상반기 1 11 1 -
2015년 상반기 - 2 - -
2014년 상반기 - 15 3 -
2013년 하반기 - 47 2 -
2013년 상반기 - - 1 -
2012년 상반기 - 1 - -
2011년 하반기 - 3 - -
2009년 하반기 - 5 - -
2009년 상반기 - 5 - -

합격자소서 질문 및 내용

[Group Discussion]

"~씨의 의견에 동의합니다."/"조금 더 보태 설명드리자면" 식의 태도로 토의하는 것이 유리함.



[Business School]

2박 3일 일정. 여기를 통과해야 internship을 위한 마지막 면접을 볼 기회가 주어짐.

다른 사람의 발표에 예리한 질문을 던지는 것을 좋아하심.

상대방을 몰아 붙이는 태도는 주의.

구체적인 자료나 수치로 주장을 펼치는 것이 유리함.

조 안에서의 경쟁이 아니라 팀워크가 중요함.
피앤지의 면접은 그 사람에 대해서 정확하게 알고, 그 사람이 어떻게 살아왔는지 심층적인 질문을 통해서 알고자 한다.

월-1차면접, 화-합격통보, 수-2차면접, 목-합격통보, 금-3차면접으로 진행됨.



[1차면접-실무진]

면접자 1명 대 면접관 2명. 상투적인 질문말고, 인상 깊은 질문을 준비해 가는 것이 좋다.



[2차면접-이사면접]

1차 때와 질문이 흡사함.



[3차면접-중국에서 온 director면접]

영어를 잘하고, 커뮤니케이션을 잘 할 수 있는지를 묻는 질문이었다.
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