면접은 다대다 방식으로 이루어지며, 면접관이 편안한 분위기를 만들어주려고 했습니다. 간단한 자기소개 후 한 명씩 개인 질문을 받습니다. 1차 면접 때는 주로 이력서 위주의 질문을 받습니다. 가족관계, 학력사항, 이력을 물어보았고, 신입사원의 경우 입사 1년 이내 퇴사율이 높은데, 이에 대한 자신의 견해를 말해보라고 하였습니다. 또, 지원한 직무가 어떤 곳인지 아는지 물어보았고, 마지막으로 하고 싶은 말이 있으면 해보라고 하였습니다.
2016 상반기 Elecfoil 사업본부 신입 후기
서류합격 뒤 인/적성 검사, 개인면접, 워크숍이 진행됩니다.
1차, 2차, 3차 면접은 자소서 토대로 이루어집니다. 면접질문은 가족관계, 원하는 직무, 강점/약점, 입사 후 무엇을 할 수 있는지를 물어보았습니다.
