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인적성·면접후기

삼성생명보험㈜

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채용시기 인적성후기 면접질문 면접후기 최종합격후기
전체 채용시기 15 40 15 1
2023년 상반기 1 - - -
2020년 하반기 1 - - -
2019년 하반기 1 - - 1
2019년 상반기 1 - - -
2017년 하반기 1 - - -
2017년 상반기 1 3 - -
2016년 하반기 5 - - -
2016년 상반기 3 6 4 -
2015년 하반기 1 1 6 -
2015년 상반기 - 1 2 -
2014년 하반기 - 6 1 -
2014년 상반기 - 11 2 -
2013년 하반기 - 1 - -
2012년 하반기 - 9 - -
2012년 상반기 - 1 - -
2011년 하반기 - 1 - -

합격자소서 질문 및 내용

  • 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

    종각타워에 위치한 삼성생명 종로지점에서 오전 10시에 보았습니다. 9시에 미리 근처 카페에 도착하여 자기소개등 면접대비를하고 복장점검을 다시한번하고 면접에 임하였습니다.

  • 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

    면접관은 지점장님과 매니저님 두분이서 보셨으며, 지원자는 혼자 들어갔습니다.
    주로 지점장님이 질문을 많이 하셨습니다.

  • 3. 면접유형은 어땠습니까?

    면접관2명 대 지원자1명 다대일 면접이었습니다.

  • 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

    먼저 들어가서 인사를 하고 자기소개를 간단하게 하고 지원동기에 대해서 설명하고 기본적인 학교생활 대외활동 등에 대해 질문하고 그에 대해 대답하는 방식으로 진행되었습니다. 기본적으로 대답한 질문에 대해서 다시한번 세부적으로 질문을 하시는 방식이었습니다.

  • 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
    Q.삼성생명에 대해서 어떻게 생각하는지?
    A.삼성생명하면 삼성이라는 대기업의 회사로써 좋은이미지가 강하지만, 그런 좋은 이미지를 만드는것은 속해있는 직원 한명한명 개개인의 노력때문에 만들어진 것이라 생각하고, 그 평에 누가되지 않게 항상 자기개발을 게을리 하지 않고 노력할것이라고 대답하였습니다.
    Q.이전 같은 금융권에서 이력이 있는데 왜 옮기게 되었는가?
    A.이전의 회사도 훌륭한 회사였지만, 매니저를 잘못 만난 것같다.
    매니저가 출세욕심이 강해서 겉으로는 함께 성장하자는 식의 언변과 행동이 강했지만, 실제로는 장기적으로 보니 언행일치가 되지 않고 자신의 사리사욕을 많이 채우고 팀원의 생존과 성장에 대해서는 크게 생각하는것 같지 않아 하던 차에 매니저님의 좋은 제안을 수락하게 되었다.
    Q.신입으로 지원하여 다시 교육을 새로 들어야하는데 괜찮은지?
    A.새로 교육을 들어도 괜찮은것 이전에 새로 교육을 들을 수 있는지 라는 질문을 하고싶었는데 마음이 더 편안해졌습니다.
    교육을 듣는다는 것은 누군가에게 속박되고 이력을 쌓는용도가 아닌 내 자기자신을 돌아보고 자기성장을 할 수 있는 좋은 기회라고 생각한다. 입사 이후에도 지속적으로 교육을 들을 수 있는 기회를 주셨으면 좋겠다.
  • 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

    면접관님의 첫인상이 굉장히 인자하였다. 그래서 마음이 처음에는 많이 놓였으며, 실제로 면접관님의 나이도 크게 많이 차이나지 않아서 좀더 편안한 분위기에 진행될 수 있었다.
    하고싶은말을 편안하게 들어주어서 자신의 생각을 많이 표현할 수 있어서 좋았다.

  • 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

    비교적으로 편안한 분위기에서 진행이 되었다.
    면접으로 진행이 되었지만, 중간중간 상담을 하는것처럼 많은 조언도 해주었다.
    조언을 해준다고해서 내 자신의 단점을 너무 많이 들어내버릴까바 조금은 긴장도 하면서 진행이 되었다. 실제로 면접 중간에 편안한 분위기에 말을 너무 편하게 해버릴까바 계속 생각을 하였었다.

  • 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

    면접시 아쉬웠던 부분으로는 자기소개부분이 많이 아쉬웠던것 같다.
    직무 특성에 맞는 예상질문 등은 많이 생각하는 반면에 가장 기본적으로 자기자신을 들어내는 소개를 많이 준비를 못한 이유가 가장 강하지 않았나 생각한다.
    평소에 자기자신을 한번 돌아보면서 어떻게 내 자신을 짧은 시간에 들어낼 수 있을까 하는 생각을 해야 할 것같다.

  • 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

    면접을 준비하면서 가장 중요한것은 진정성이다.
    면접관들은 근무를 하면서 수많은 면접자들을 상대한다. 면접을 보면서 과장된것인지, 거짓으로 대답을 하는 것인지 너무나도 쉽게 파악을 해버린다.
    조금 남들보다 뒤떨어지는 부분이 있다면 뒤떨어진다고 생각하지말고, 솔직하게 대답하고 그 뒤떨어지는 부분을 어떻게 채울것인지 어떤점이 그것을 커버할 수 있는지를 생각하여 대답한다면 오히려 더 좋은점으로 받아들여 질 수 있을것같다.

2016년 상반기 자산운용직 면접후기

최종면접은 1박2일 합숙 면접으로 진행합니다.

면접질문은 PT발표에 대한 문제를 주고 이에 대한 설명 질의 응답을 합니다.
창의성 면접 1회, 임원 면접 1회로 대부분 자소서 기반으로 한 질문들이 많습니다.
임원면접에서 지원한 이유를 물어보았습니다.

면접답변은 지원한 이유에 대해 회사의 장점을 말하고 이러한 회사에 기여하고 싶다고 답변했습니다.
2016년 상반기 영업지원직 면접후기

면접은 1박2일 이었고 팀을 배분하여 진행됩니다.
단체체육활동과 개인pt 보험퀴즈 팀 토론 창의성
면접 임원면접으로 이루어지기 때문에
체력적으로 힘들 수 있습니다.

면접질문은 지원동기와 자기소개를 물어보았습니다.
FC분들에게 변액보험 판매를 위한 자격증을 취득하게하기
위한 방법과 600만원 사업 이용방안에 대한 질문도 받았습니다.

면접답변은 수익성에 대해서 재차 질문을 하며
공격적인 질문 꽤 많았습니다.
2016년 상반기 영업지원직 면접후기

면졉관은 지점장과 팀장 2명이 들어옵니다.
지원자는 5명이 들어갑니다.
한 명씩 1분 자기소개를 하고 지원자들에게 돌아가면서 질문을 합니다.

면접질문은 자소서 토대로 질문합니다.
금융인 왜 되고 싶은지에 대한 질문을 받았습니다.

면접답변은 부모님이 금융인이라서 예전부터 금융인 되고 싶었다고 했습니다.
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‘삼성생명보험㈜’ 합격자소서