[별점이유] 회사가 호감을 가질만한 내용이 없다는 점 [좋은점] 성실히 쓰려고 노력한 점 [아쉬운점] 회사에서 호감을 가질 만한 내용이 없다는 점 [보완요소] 자기소개서는 태도나 마음가짐, 자세보다는 지원 직무와 관련한 실제적인 지식, 능력, 스킬을 제시할 때, 호감을 줄 수 있습니다. 지원자는 지원 분야와 관련하여 직접적인 경험이 있음에도 불구하고 그와 관련하여 직접적인 능력을 이야기 하지 않고 있습니다. 문제해결능력, 협업 같은 추상적인 역량은 지원자에게 도움이 되지 않는 내용이라는 것입니다.
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좋은점 1 질문의 요지에 맞게 작성한 점이 좋습니다.
아쉬운점 1 자기소개서에서 역량을 쓰라고 하는 것은 대부분 직무 관련 지식, 능력, 스킬을 쓰라는 것으로 이해하면 됩니다. 문제해결능력 같은 추상적이고 애매한 역량은 지원자에게 도움이 되지 않습니다.
아쉬운점 2 자기소개서에서 역량을 쓰라고 하는 것은 대부분 직무 관련 지식, 능력, 스킬을 쓰라는 것으로 이해하면 됩니다. 협업 같은 추상적이고 애매한 역량은 지원자에게 도움이 되지 않습니다.
아쉬운점 3 어떤 해석 능력을 말하는 것이고, 구체적으로 해석과 관련하여 무엇을 할 수 있는지를 제시해야 합니다.
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아쉬운점 1 불필요한 내용입니다. 핵심에 맞는 내용 위주로 써야 합니다. 자신의 향후 계획을 구체적으로 작성하는데 집중해야 합니다.
아쉬운점 2 막연한 느낌의 글입니다.