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인적성·면접후기
㈜엔에스쇼핑
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2016년 하반기
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30
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2020년 상반기
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2016년 하반기
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2015년 하반기
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2015년 상반기
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2014년 하반기
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2016년 하반기
신입
인성면접 - PD
본인이 런칭하기로 한 상품이 있는데, 3일 전에 다른 기업에서 이미 런칭을 해버렸습니다. 이런 경우 지원자는 어떻게 할 것입니까?
2016년 하반기
신입
인성면접 - 온라인 제휴 마케팅
다른 사람과 협상해 본 경험이 있습니까?
2016년 하반기
신입
인성면접 - 온라인 제휴 마케팅
무언가를 판매해 본 경험이 있습니까?
2016년 하반기
신입
인성면접 - 사업기획
왜 NS홈쇼핑입니까?
2016년 하반기
신입
인성면접 - 사업기획
NS홈쇼핑의 장점은 무엇입니까?
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1
‘㈜엔에스쇼핑’
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‘㈜엔에스쇼핑’
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2019년
하반기
신입
인사담당자
본인의 삶 속에서 가장 중요하다고 생각하는 가치 세 가지를 기술해 주세요
제가 가장 중요하다고 생각하는 가치는 긍정, 도전, 정직입니다. 첫째로, 긍정적인 마인드입니다. 왜냐하면 긍정적인 마인드는 스트레스를 관리하고, 힘든 일이 생길 때 이를 이겨낼 수 있는 힘이 되기 때문입니다. 유년시절부터 모나지 않은 둥글둥글한 성격 덕분에 학급에 있는 대부분의 친구들과 쉽게 어울리며 좋은
2015년
하반기
신입
MD
지원자가 속한 조직(모임)에서 잘못된 관행에 대해 문제를 적극 제기한 경험을 기술해 주세요.
OOOOO 편의점의 오후 파트타이머로 근무하면서, 다른 파트타이머의 잘못된 행동을 바로잡았습니다. 오전 파트타이머가 고객의 사은품을 중간에 가로채는 것을 발견했습니다. 편의점은 1+1, 2+1 프로모션 또는 사은품을 증정하는 프로모션을 자주 진행합니다. 하지만 홍보가 잘 되지 않아 프로모션을 인지하는 고객은 많
2015년
하반기
신입
MD
지원자가 속한 조직(모임)에서 잘못된 관행에 대해 문제를 적극 제기한 경험을 기술해 주세요
편의점의 오후 파트타이머로 근무하면서, 다른 파트타이머의 잘못된 행동을 바로잡았습니다. 오전 파트타이머가 고객의 사은품을 중간에 가로채는 것을 발견했습니다. 편의점은 1+1, 2+1 프로모션 또는 사은품을 증정하는 프로모션을 자주 진행합니다. 하지만 홍보가 잘 되지 않아 프로모션을 인지하는 고객은 많지않습
2015년
하반기
인턴
MD
지원자가 속한 조직(모임)에서 잘못된 관행에 대해 문제를 적극 제기한 경험을 기술해 주세요
*** 편의점의 오후 파트타이머로 근무하면서, 다른 파트타이머의 잘못된 행동을 바로잡았습니다. 오전 파트타이머가 고객의 사은품을 중간에 가로채는 것을 발견했습니다. 편의점은 1+1, 2+1 프로모션 또는 사은품을 증정하는 프로모션을 자주 진행합니다. 하지만 홍보가 잘 되지 않아 프로모션을 인지하는 고객은 많지
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[인사/총무]
직원의 기대와 회사의 기준을 조율하다
NS홈쇼핑 인사팀
2018.04.25
[영상/촬영]
뷰파인더에 실물을 담아 고객에게 신뢰를 전하다
영상제작팀
2018.04.13
[영상/촬영]
기술, 그 이상을 담다
NS홈쇼핑 영상디자인팀 김동호 대리
2018.01.31
[마케팅]
온라인 마케터의 생명은 순발력이다
e마케팅팀
2017.06.01