면접질문 자기소개서 기반으로 이루어지고 전공지식의 IT 개발 관련 용어에 대해 물어봅니다. 또한, 상황을 가정한 질문으로 대응법을 보는 질문도 있습니다.
면접답변은 가정된 상황에도 어떻게 반응할 것인지 전공적 지식을 활용하여 대답하는 편이 좋습니다.
면접은 직무면접과 심층면접 두가지로 진행합니다. 직무면접에서는 일반적인 인성면접과 같은 방식으로 전공 및 지원분야와 관련된 질문을 심층적으로 제시하며 면접을 진행합니다. 심층면접은 PT면접과 토론면접을 모두 진행합니다.
면접질문 최근 IT 시사와 관련하여 CJ 전 계열사에 적용할 수 있는 방안을 제시하라는 것 입니다. 또한, 전공 및 자소서와 관련된 개별적인 질문을 많이하는 편입니다.
그룹면접으로 면접이 진행됩니다.
면접질문은 자기소개와 서비스 경력이 부족한 사람들에게 입사하게 된다면 본인의 목표가 무엇인지 구체적으로 말해달라는 질문을 했습니다.
면접답변은 명동에 외국인들을 대상으로 하는 플래그십 스토어에서 근무하고 싶다. 외국인들의 기호가 어떤지 살펴보고 나중에 다른 지사로 발령났을 때 외국인 관광객들에게 피부에 맞는 화장품을 추천하고 싶다고 답변하였고 서비스의 경험을 중요하게 생각합니
면접은 약 2주 정도 케이스 면접으로 이루어 집니다.
면접질문은 점장의 역할, 어린 상사가 있을경우 어떠한 행동을 할 것인지, 하고 싶은 말과 자기소개에 관해 물어보았습니다.
면접에 대한 답변은 일관성있게 대답하는게 중요합니다. 일관성 없게 대답할 경우 질문에 질문에 꼬히를 물고 더욱 심도있게 질문을 합니다. 아르바이트나 다른 계약 업무를 하다 온 지원자들에게는 왜 서비스직을 또 지원하는가의 의견도 묻습니다. 면접 분위기는 편안한 분위기였습니다.
