합격자소서 질문 및 내용

2015년 상반기 3,043읽음 2015년 11월 하반기 생산기술직 면접 후기 보기

면접질문은 실무진 면접에서 상사가 불같다면 어떻게 할 것인가 하는 질문과 함께 전공 관련 질문을 3개 정도 추기로 질문했습니다.
임원진 면접 질문은 연고지 여부와 공백기간과 후성에 대해 설명해보라는 질문을 받았습니다.

면접답변은 답변에 대해 아는 내용은 아는 지식에 기반해 성실히 대답하였고 헷갈리는 내용은 답변을 하려는 노력을 보여주었습니다.

면접 진행은 실무진, 경영진 2회 면접이 있고 실무진 면접은 편안한 분위기를 조성하려고 면접관들이 노력하는 편입니다.

2015년 상반기 2,730읽음 회사 업무에 대한 이해를 완벽히 해야함. 보기

월요일에 전화로 면접 날짜를 알려주었고, 금요일 2시에 면접을 봄.
일주일동안 엄청난 준비와 회사 업무에 대한 이해를 완벽히 해야함.

1차(실무진)면접 - 2차(사장님, 부사장님)면접으로 이뤄졌고, 1명이 합격됨.
퍼스텍에 대한 전반적인 지식과 본인이 지원한 직무에 대해 자신있게 설명할 수 있어야 하고,
취업에 대한 끊임없는 노력과 입사후 목표가 뚜렷한지에 대해 질문함.

1차면접에서는 신입이라는 것을 배려하여 직무 지식에 대해서는 편하게 분위기를 만들어주어
면접자들이 준비한 모든 기량을 발휘하게 도와줌.

2차면접에서는 대부분 이력서상 공백의 기간에 대해 무엇을 하였는지 답변함.

2015년 상반기 2,106읽음 2015년 1월 상반기 영업직 면접 후기 보기

면접 방식은 서류(5배수)- 면접(1차 실무진, 2차 임원 ) 과정으로 진행됩니다.

면접질문은 대학등록기간이 긴 이유에 대해 질문하였습니다.
면접 1차는 영업 실무진과 20분 정도 다대다 면접으로 진행하고
2차 면접은 임원진 면접관들과 20분간 다대다 면접으로 진행합니다.
1차 면접과 2차 면접은 분위기와 면접 방식은 크게 차이가 없었습니다.

면접 분위기는 압박이나 토론면접 없이 친절하고 차분하게 진행되었습니다.