작성된 자기소개서를 보면 다양한 경험을 통해 개인적인 강점을 볼 수 있는 점은 좋습니다. 그러나 지원 직무에 있어서 업무에 대한 이해도가 낮고, 단편적인 모습만을 보고 지원하는 느낌 입니다. 직무분석을 통해서 어떤 업무를 하는지 직업마인드는 무엇인 필요한지 충분히 준비하고 작성해야 합니다. 많은 경험을 표현한 것은 좋은 점 이지만, 간단한 서술과 나열로 인해 지원자의 구체적인 행동과 그에 따른 결과를 알기 어렵습니다. 자기소개서를 통해서 직무에 필요한 본인의 역량을 보여줄 수 있는 사례를 구체적으로 작성하여 다른 지원자와 차별화 할 수 있는 특징을 보여 줄 수 있어야 합니다.
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아쉬운점 1 휴학기간의 모습을 간단히 정리해서 작성하였습니다. 그 내용을 통해서 본인이 지원한 업무에 필요한 경험을 쌓았다는 것은 알 수 있지만, 경험 안에서 지원자가 겪은 사건이나 행동 등이 구체적으로 나타나지 않는 아쉬움이 있습니다. 기억에 남은 상황과 그 상황에서의 행동을 통해 지원자의 태도나 마음가짐 자세 등을 구체적으로 작성함으로 해서 지원자가 비슷한 경험을 한 다른 지원자와 차별화 될 수 있는 특징이 있음을 보여 줄 수 있습니다.
아쉬운점 2 지원자의 다양한 경험과 이를 통해서 얻은 것이 무엇인지 알 수 있는 것은 좋습니다. 하지만 그 내용 중에 특별히 기억에 남거나 내세울 만한 것은 무엇일까? 하는 아쉬움이 있습니다. 즉, 간단한 서술과 더불어 많은 경험 중에 직무와 연관 있는 기억에 남는 사건을 구체적으로 작성한다면 효과적인 자기소개서가 될 수 있습니다.
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아쉬운점 1 상대방을 생각하고 그에 알맞은 대처를 한다는 본인의 장점을 두 가지 상황을 통해 설명하고 있습니다. 하지만 이런 상황 설명만으로 지원자의 장점을 납득하기는 어렵습니다. 상대방의 입장으로 고려할 수 있는 상황은 누구에게나 있지만, 그 상황에서 어떻게 행동을 하는지 몸에 뵌 자연스러움이 있어야 합니다. 즉, 그 상황에서 본인의 행동과 결과가 무엇이었는지 구체적으로 서술하여 장점을 납득할 수 있도록 작성할 필요가 있습니다.
아쉬운점 2 단점에 대한 본인의 극복 노력이 필요합니다. 사람이 가지고 있는 성격적인 요소는 쉽게 변하기 어렵습니다만, 어떤 노력을 통해 본인이 적극적으로 극복하려 하는지 의지가 필요합니다. ‘단순하게 노력한다.’ , ‘열심히 고치고 있다.’ 는 서술은 본인의 의지를 알 수 없는 내용이 될 뿐입니다.
아쉬운점 3 사람마다 다양한 생활신조가 있고, 이를 지켜나가는 모습을 통해 그 사람의 가치관을 판단할 수 있습니다. 즉, 생활신조를 지켜나간 사례가 있다면 작성하여 뒷받침 하는 근거로 사용 하면 좋습니다.
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아쉬운점 1 질문에서 묻고 있는 것은 객실승무원이 되기 위해서 본인이 노력한 준비 과정과 앞으로 잘 할 수 있는 다짐, 승무원으로 본인의 역량을 보여줄 수 있도록 작성하여야 합니다. 그런데 작성된 내용은 학교 홍보대사의 모습을 보고 제복을 입고 멋진 모습을 보이는 겉모습에 반했다는 내용입니다. 질문의 의도에 알맞은 답변이 필요함은 물론이며, 작성된 내용은 승무원의 역량 개발과는 아무런 상관이 없는 내용입니다.
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좋은점 1 본인이 성취한 사례가 무엇인지 그 상황에서 어떤 행동을 취하고 결과를 얻었는지 알 수 있도록 작성하였습니다. 인생에 있어서 가장 큰 성취라는 기준은 본인에게 있기 때문에 해당 내용에 대해서 평가하긴 어렵지만, 지원직무에 연관성 있는 성과를 경험한 내용이라면 전략적으로 서술했을 때 더 효과적이고 호감을 얻을 수 있습니다.
아쉬운점 1 해당내용이 서두에 먼저 작성될 수 있도록 하는 것이 좋습니다. 내용의 전체적인 결론에 해당하는 것을 두괄식으로 작성하면 좋습니다. ‘일의 규모와 직책을 따지지 않고 진가를 발휘한 성취 경험이 있습니다.’ 로 시작해 보기 바랍니다.
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아쉬운점 1 흔히 볼 수 있는 회사 장점 나열하고 그런 회사여서 호감이 갔다는 식의 내용입니다. 즉, 많은 지원자들이 사용하는 방식이라는 것이고 형식적인 조사 및 나열이라는 느낌이 든다는 것입니다. 객실 승무직으로 지원을 하게 된 동기, 기업에서 요구하는 인재상과 본인이 부합하는 부분을 서술하여 자신의 어떤 점이 어울리는지 작성하는 것이 효과적입니다.
아쉬운점 2 기내 승무원에 대한 이해도가 없이 작성된 내용입니다. 진부한 다짐으로 특징을 찾을 수 없습니다. 서비스 마인드와 외국어 능력은 기본적으로 갖춰야 하며, 승무원으로 여객기를 이용하는 승객들의 서비스만족도를 높이고 안전관리에 책임을 다하기 위한 구체적인 계획이 필요합니다.