전반적으로 문제가 많은 자기소개서 입니다. 억지로 글자수를 맞추기 위해 이것저것 글을 막 쓰다 보니 내용도 연결이 되지 않고, 문장도 매끄럽지 않습니다. 첫 항목부터 도대체 무슨 말을 하는 것인지 알 수 없는 글을 써 놓았고, 지원자의 주장과 사례가 서로 연결되지 않는 내용이었습니다. 두 번째 항목 역시, 구체적인 설명이 없어서 제시한 이야기를 제대로 이해할 수 없었고, 세 번째 항목도 문제 해결과정에 초점을 맞추지 않고 전혀 궁금하지 않는 내용을 구구절절 설명해 놓았으며 이후 항목들도 같은 문제가 반복되고 있습니다. 전체적으로 다시 써야 합니다.
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아쉬운점 1 도대체 무슨 말을 하는지 알 수가 없습니다. 직무에 관심을 가지게 된 계기도 이해가 되지 않고, 왜 이 회사에 지원하는지 그 이유도 알 수가 없습니다. 전체적으로 글을 매끄럽게 정리할 필요가 있습니다.
아쉬운점 2 문장이 매끄럽지 않습니다. ‘현안’의 단어 뜻을 모르는 것 같습니다.
아쉬운점 3 본 내용은 기업 현안을 파악하고 문제점을 해결하는 역량과 아무런 연관이 없는 내용입니다. 전혀 호감 가지 않는 이야기를 구구절절 써 놓았습니다.
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아쉬운점 1 이 활동이 무슨 활동인지 구체적인 설명이 필요합니다. 누구나 아는 활동이 아니기 때문입니다.
아쉬운점 2 전반적으로 내용이 매끄럽지 않고 비슷한 내용이 반복되고 있습니다. 아마도 글자수 1500자에 맞추기 위해 고생하며 쓴 글 인 것 같습니다. 글자수를 맞추기는 했지만 내용이 정리되지 않아서 집중이 되지 않습니다. 지원자가 제시한 의견이 왜 창의적인 생각인지 공감이 가지 않고, 일반적인 대외활동인데 회사 직원들에게 어떻게 직언을 할 수 있었는지도 궁금합니다. 전반적으로 설명이 부족하여 막연한 느낌의 글입니다.
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아쉬운점 1 본 항목의 주제에 어울리는 결론을 제시할 필요가 있습니다. 본 항목은 창의력에 대한 주제가 아니라 의견이 다른 사람과의 문제를 해결한 과정에 대한 항목입니다. 즉, ‘아이디어 실현’이 아니라 ‘의견차이’가 되어야 한다는 것입니다.
아쉬운점 2 지원자가 속했던 그룹에 대해 좀 더 자세하게 설명할 필요가 있습니다. 창의력 캠프가 어떤 행사인지, 그 행사에서 어떤 사람들과 한 팀이 되었는지, 타 팀원은 어떤 아이디어를 제시했는지, 왜 지원자의 아이디어가 채택이 되어야 했는지 등 구체적인 내용이 하나도 없어서 상황을 제대로 이해할 수 없습니다.
아쉬운점 3 이 부분이 문제를 해결한 과정에 해당되는 내용입니다. 단 한 줄로 설명되어 있다는 점이 문제입니다. 이 항목은 문제를 해결하는 과정을 구체적으로 묘사해야 하는 항목입니다.
아쉬운점 4 인사담당자는 이 내용에 대해 궁금하지 않습니다. 어플을 어떻게 만들었고, 어떤 기능이 있는지 궁금한 것이 아니라, 의견 차이에 대해 어떻게 접근했고, 주변사람들의 생각과 의견을 어떻게 받아들이고, 자신의 주장을 어떻게 설득력 있게 제시했는지와 같은 내용이 궁금합니다.
아쉬운점 5 아마도 최우수상을 받은 것을 자랑하고 싶었던 것 같습니다. 하지만 이 항목은 기획안 작성 능력이 아니라 의견이 다른 사람과의 문제를 해결하는 지원자의 역량이 무엇인지 알고자 제시한 항목입니다.
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아쉬운점 1 편협한 생각이라는 느낌이 듭니다. 방송의 역할을 즐거움과 유익함으로 규정하는 부분이 그렇습니다.
아쉬운점 2 질문의 의도도 제대로 이해하지 못했고, 경영지원 직무에 대해서도 제대로 이해하지 못한 것 같습니다.
아쉬운점 3 논리적으로 공감이 가지 않는 내용입니다.
아쉬운점 4 문장이 매끄럽지 않습니다.
아쉬운점 5 전혀 호감 가는 내용도 아니고 지원자의 주장처럼 동료들의 역량을 2배로 끌어올리고 발전시키는 역량처럼 느껴지지 않습니다.