2-1. 어떤 과제 또는 직무가 부여되었으며, 시간이 부족하거나 해결하기 어려웠던 이유는 무엇인지 기술하여 주십시오. (100~200자)
커피 바리스타 동아리를 할 때 경험이었습니다. 저를 포함한 4명의 동아리원이 80명에 중학생들에게 아메리카노와 라떼 총 160잔을 만들어야 했습니다. 커피 기계는 2대뿐이어서 아무리 빨리하더라도 30분이 넘었습니다. 하지만 학생들은 50분 이내에 다른 체험을 하러 가봐야 했습니다.
2-2. 과제 수행시 발생한 장애요인을 나열하고, 이를 극복하기 위한 본인의 노력을 서술하여 주십시오.(100~200자)
커피160잔을 만들려면 커피기계를 계속 써야 합니다. 하지만 커피기계는 과열이 될 수 있었고, 동아리원과 역할분배가 제대로 되지 않는다면 커피를 만드는 시간이오래 걸릴 수가 있습니다. 저는 커피기계 2대를 10분씩 사용하게 하고 4명의 동아리 원에게 잔 준비, 얼음준비, 커피 뽑기, 물담기 등 역할분배를 시켜 시간 안에 커피를 제공하였습니다.
2-3. 과제를 수행한 결과가 어떠했는지, 과제 수행 이후 본인에게 어떠한 변화가 있었는지 기술하여 주십시오.(100~200자)
과제를 수행한 후 저희학교를 지원하는 학생들이 작년보다 50명가량 더 많이 지원하였습니다. 또한, 저는 바쁠 때일수록 명확한 역할분배가 필요하단 것과 효율적으로 역할분배 하는 법을 배웠습니다. 또한 동아리 원과의 결속을 더욱 튼튼히 하여 팀워크가 더욱 좋아졌습니다.
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