본문 바로가기
채용중
서울형 강소기업

서울시에서 직원의 정규직 비중, 임금수준, 근무환경, 기업 성장 가능성 등 일자리 질을 따져 청년이 일하기 좋은 기업으로 선정한 기업입니다.

닫기
i-AWARDS 수상

해당 기업은 한국인터넷전문가협회가 주관한 " i-AWARDS" 수상기업 입니다.

닫기
코스닥

코스닥 상장기업

닫기
플래티어
응용 소프트웨어 개발 및 공급업
918

관심기업 추가하고 채용소식 받기

닫기

인적성·면접·합격 후기

면접 후기

면접질문 하위메뉴

면접 질문 및 내용

  • 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

    서울시 송파구 법원로9길 26 6층에서 5시에 면접봤습니다.

  • 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

    면접관 2명 지원자 1명입니다.

  • 3. 면접유형은 어땠습니까?

    간단하게 질의응답 형식으로 이뤄졌습니다.

  • 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

    처음 들어가서 인사하고 착석 후 면접관님들이 돌아가면서 질문 던지시고 그거에 자신이 생각한 답을 말하면됩니다. 딱히 어려운 질문은 없었으며 인성질문도 사이사이에 물어보셨다. 긴장하지말고 잘 대답하면 된다.

  • 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
    Q.본인이 생각하는 좋은 개발 문화란?
    A.개발 표준화를 정해 개발하며, 소스코드 리뷰 및 테스트를 하고 기술 블로그를 운영하는 팀, 서로 도와주고 협업하는 개발팀
    Q.CI/CD가 뭐냐
    A.지속적 통합과 지속적인 서비스 제공을 말한다.
    CI : 새로운 코드 변경이 주기적으로 빌드 및 테스트 되면서 공유 레포지토리에 머지
    CD : 병합된 코드를 배포하는것
    Q.하기 싫었던 일을 내가 자처했던 경험
    A.교육과정 프로젝트를 진행하면서 다른 팀원들 모두 프런트 개발을 하기 싫어했습니다. 그래서 제가 그 부분을 맡아 프런트에
    힘과 노력을 쏟는 대신 레이아웃 템플릿을 구성해 템플릿을 여러 html 파일에서 가져다 사용하도록 만들었습니다.
  • 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

    특별한 리액션은 없었으며 잘 대답할 시 긍정의 끄덕임을 해주셨으며 나머지 부분에서는 딱히 없었습니다. 긴장하지 않고 아는 대로
    솔직하게 말하면 되며, 기본적인 cs 질문과 인성 질문을 주로 질문받았습니다.

  • 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

    비교적 편안한 분위기에서 진행되었습니다. 면접관님들이 편안하게 대해주시려고 노력하는 모습이 보였으며 기술 질문에 대한 답을
    하면 조금씩 꼬리 질문이 들어와서 당황했던 기억이 납니다. cs를 잘 공부하고 가면 됩니다.

  • 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

    기술 질문이 많이 들어와 대답 못한 것이 아쉽다. 어려운 질문은 아닌데 긴장해서 대답 잘 못한 것 같다. 거리가 먼데 대면면접을 하는 것이 아쉬웠다. 거리가 먼 지원자를 배려해 비대면 면접도 같이 진행하면 좋겠다.

  • 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

    인덱스가 뭐냐, 조인에 관해 아는 것 설명, 겟, 포스트 차이에 대한 설명, 쿠키와 세션에 관한 차이점 설명, 스프링 mvc 패턴에 대한 설명, nosql에 대해 설명, 어노테이션 아는 것 설명, 의존성 주입에 대한 설명, 3가지 방법 중 어느 것을 사용해야 하냐, 디자인 패턴 아는 것 한 가지 설명 등 자소서가 아닌 전체적인 cs 지식에 대해 얼마나 정확하게 알고 있는지 질문하는 느낌을 받았습니다.

  • 1