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Q 학력을 많이 보나요?

조회수 2,299 2020-10-30 작성
제가 한남대학교 나와서 성적이 그렇게 좋지않은데 성적을 많이 보나요?

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답변 23
  • 프로필 이미지 mentor8687733 구매관리자 / 3년차 / 14학번 Lv 2

    성적보다는 경력이 중요한거 같아요!! 어디라도 들어가서 2-3년 경력쌓고 이직하는걸 추천드려요!

    2021-04-05 작성
  • 프로필 이미지 mentor8436115 11년차 Lv 1

    학교보다는...경력이 중요합니다. 소기업이라도 일단 들어가셔서 경력을 3년은 쌓도록하세요.
    화이팅입니다.

    2020-11-07 작성
  • 프로필 이미지 mentor0274308 기계엔지니어 / 34년차 Lv 5

    이 업체의 선배께 문의 바랍니다.

    2020-11-07 작성
  • 프로필 이미지 mentor0296702 경영·비즈니스기획 / 28년차 Lv 3

    입사할때 어느정도 보겠지만 면접에서 승부를 내세요 ~

    2020-11-07 작성
  • 프로필 이미지 mentor0933661 10년차 Lv 2

    보통 신입을 뽑을땐 기본 자세나 성실함을 보다보니 학교나 성적을 고려하게 됩니다. 만약 조금 성적이 좋지 않다면 면접기회가 조금 줄어들 수도 있겠죠? 그래도 면접 준비를 미리 잘 하시고 본인의 장점과 대학기간 동안 했던 다른 독특하거나 사회생활에 도움될 만한 부분들 잘 정리해서 어필해 보세요.

    2020-11-06 작성
  • 프로필 이미지 mentor3236410 학원강사 / 7년차 / 04학번 Lv 1

    취업을하면서 면접까지간다면 그사람에 성품을본다고 생각합니다. 성실함을소여주세요

    2020-11-01 작성
  • 프로필 이미지 mentor5339350 네트워크엔지니어 / 9년차 / 06학번 Lv 2

    중소기업들 성적안봐요.
    조건맞으면 그냥 뽑아요.
    2점 중반대 졸업생입니다.
    현재 중소기업 3군데 거쳐왔는데 성적으로 문제 삼은적은 없어요.

    2020-11-01 작성
  • 프로필 이미지 mentor0090738 납품·배송기사 / 9년차 Lv 5

    경력이아니시고 신입으로 입사지원하시는것이면 성적을 많이 볼것같네요..입사지원하고자하는 회사에서 해당업무 가능한지 성적이든 자격증이든 스펙을 보지않을까요??
    쎄트렉아이에서 올린 취업공고내용보면 필수자격요건이있는만큼..해당에되시면 일단 지원해보세요.

    2020-10-31 작성
  • 프로필 이미지 mentor4075993 품질관리자 / 16년차 Lv 3

    성적은 성실함의 척도와 객관적인 평가 기준이지 않을까 싶네요.
    여러가지 재능이 있더라도 기본 학력이 높은 사람에게 +1점이라도 더 주지 않을까요?

    2020-10-31 작성
  • 프로필 이미지 mentor5252779 재무담당자 / 20년차 / 96학번 Lv 1

    학교도 보고 성적도 보죠.
    인서울 편입 및 대학원도 추천드려요

    2020-10-31 작성