A
현재 HR분야에서 인정받는 자격증은 노무사를 제외하고는 없다고 보는 게 맞을 듯 합니다.
따라서, 업종/직무에 대한 기본적인 지식과 사이클, 향후 방향성에 대한 정보를 아는 게 중요합니다. 인사 스탭은 은근 학벌, 스펙을 중요시하는 경향이 있어 신입 채용이 쉽지 않으며, 현재는 회사 내부 현업 경력인원을 HR로 데려오는 경우도 꽤 많습니다.
저도 이제 2년차이지만, 취준 당시 HR로만 상/하반기 합쳐 150곳 이상은 지원했었으나 합격율은 저조했습니다.
정말 관심이 있으시다면 월간HR 등이나 노무사 수험서 등을 참고하시어 인사의 기본적인 체계나 업무에 대한 이해를 높이는 게 그나마 나은 방법이라고 봅니다.
댓글 0
2020.05.20 |
Q인사 관련직업군 신입으로하고 싶습니다.