mentor1991668 설계엔지니어 / 4년차 Lv 2

제가 근무하는 직장을 예를 들면 저는 설계부서 안에 연구업무도 같이 포함 되어있다고 보고있습니다. 설계 업무 중에도 기존의 설비를 업그레이드/보완 하는 업무도 있지만, 자체 개발설비를 설계 할 떄에는 분석하고 연구하는 시스템이 필수적입니다. 그렇기에 연구부서/설계부서를 따로 나누지않고 한 묶음으로 보셔도 될 것 같습니다.

mentor8927946 설계엔지니어 / 32년차 Lv 2

대기업에서는 설계직과 연구직이 크게 나누어 지진 않습니다. 개발직이라는것은 상품설계와 상품연구를 하는곳이고 굳이 연구직이라 나누는 곳은 대기업 부설 연구소 입니다. 이곳은 상용화 제품을 개발하는 개발부서가 아니라 미래제품의 방향성을 제시하는 연구를 하는 곳이기에 연구직이라 하며 석사, 박사급이 연구 분야에 대한 논문을 내고 선행 기술을 개발하는곳입니다. 부서를 보시면 연구원인지 개발인력인지 알수 있을것입니다.

mentor5990586 Lv 1

설계직에서 연구직은 잘 모르겠지만 연구직에서 설계직 이직은 경력으로 잘 안쳐준다고 하더라구요

mentor0583105 설계엔지니어 / 26년차 Lv 2

안녕하세요.
중견기업 기술개발연구소에 입사하고 소기업 연구소 책임자로 이직하고 25년여가 흐른 지금은 새로운 인생을 계획하고 있는 선배로서 한 말씀 드려봅니다.

중견/대 기업은 업무분장이 세분화 되어 있어서 일이 구분되는 반면, 중/소기업은 세분화가 적어 속된 말로 이것 저것 다 경험하게 됩니다. 중견/대 기업의 `설계직`이라 하더라고 결국 개발쪽을 하게 되면 중/소 기업의 `연구직`과 비슷할 것으로 생각됩니다.
다만 중견/대 기업은 설계라고 하더라도 기술개발연구소가 아닐 수 있지만, 왠만한 중/소 기업은 설계업무를 기술개발연구소에서 대부분 하게 됩니다.

본인이 연구개발직에 대한 경력을 쌓고 싶다면 간단하지만 참조하면 될 듯 싶습니다.

대/중견/중/소 기업 어디든 실무경험을 많이 쌓을 수 있는 곳을 추천합니다. 많은 실무경험은 미래 자산이고 본인의 가치를 높이는 밑바탕이 될 수 있기 때문입니다. 물론 연구직이라는 분야에 오래 일하고 싶다면 그렇습니다.

혹 좋은 참조가 되었기를 바랍니다.

mentor7534634 기술·전문강사 / 19년차 Lv 2

연구직이든 설계직이든 기본적으로 CAD/CAM을 쓰는 분야를 통틀어 기구설계라고 보면 되며 큰 차이는 없고 같은 경력으로 인정받게 됩니다. 단 세분화된 금형,자동차,반도체등과 같은 설계분야는 기구설계에서 이직시 경력이 모두 인정되진 않습니다. 즉 첫번째 기구설계로 취업을 하였다. 라고 하면 주로 기구설계분야로 이직할 확율이 높습니다.

mentor2829300 설계엔지니어 / 25년차 Lv 2

대기업과 중소기업은 의미가 없다고 봅니다 회사입장으로도 별도로 구분하지도 않구요 중소기업에 취업 또는 희앙하신다면 두가지가 병행된다고 보느는것이 우리나라기업의의 현실

mentor5099543 설계엔지니어 / 22년차 Lv 1

설계직은 설계 기준에 맞추어 부품을 조립할 수 있도록 하는 것을 의미하고
연구직은 설계 기준에 맞추어 신규 부품을 만들고 이를 조립할 수 있도록 설계 하는 것을 의미합니다.
이는 연구직은 창의적 노동이라면, 설계직은 약간의 단순 노동의 의미가 크다고 봅니다.

mentor6604723 설계엔지니어 / 13년차 Lv 5

취업준비중이신데 기본적인 정보가 너무 약하세요.
이리저리 부지런히 발품파셔서 이런저런 귀동량이 매우 필요할듯합니다.

mentor1036591 설계엔지니어 / 16년차 Lv 2

힘든길을 택하셨네요. 일반적으로 기술연구소든 설계든 회사의 제품에 따라 설계형태만 틀릴뿐 기본은 모두 설계툴로 설계를 해야합니다. 큰차이는 없습니다. 설계자가 설계하고 가공발주내고 조립도하고 AS도 하고 컨셉미팅도 가고 다 하죠. 그래서 힘든길이기도하고 그렇습니다. 당연히 모든 업무흐름을 알수 있으니 배우는것도 많겠죠.

mentor1532544 설계엔지니어 / 20년차 Lv 2

똑같습니다.
다만 자격이 되었야겠죠.연구직은.
연구소 자격요건.