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Q 인테리어 기사 이게 맞나요..?

조회수 406 2022-08-24 작성

저는 3월부터 처음으로 인테리어라는일에 입문해서 현장 감리 기사로 일하게됐습니다다

지금은 전기배선작업 전기타공 전기 콘센트작업등

전기 관련작업은 제가 전부 하고 잡다한 일이나

짜잘한 설비작업도 합니다

그리고 마감때 뿐만아니라 자주 야근을 하고

워라밸이 전혀 없습니다

시멘트 옮기고 타일옮기고 자재운반 등 다양한 양중

청소등 그냥 잡다한 일은 다합니다

근데 야근수당도 못받고 별일 다 하는데

일용직분들이나 작업자분들에 비해 한참 못미치는 돈을 받아서 현타가 많이옵니다

저는 세후 200받고 있습니다

다른 인테리어 기사분들도 저랑 마찬가진가요??


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답변 3
  • 사실 워라밸이야 공사기간 타이트하게 잡지않고 직원 더 고용하면되는 문제인데 한국 인테리어 회사는 돈 몇푼 아끼자고 직원만 굴려대는거같습니다. 워라밸은 회사가 맘만먹으면 지켜줄수있는건데 한국 인테리어회사 중 아직도 상당수는 직원=노예라는 인식이 강한듯합니다.

    2022-08-25 작성
  • 프로필 이미지 mentor0830531 소프트웨어개발자 / 13년차 Lv 5

    인테리어회사는 원래 그렇습니다 할말이 없네요 겪어본일이라..

    2022-08-24 작성
  • 프로필 이미지 mentor4687508 건축기사 / 19년차 Lv 5

    네. 안타깝게도 회사 규모가 작으면..그런 경우가 아주 흔합니다. 배워두시면 나중에 작업자들과 일하시기에 나쁘진 않지만 (내가 알아야 그들이 잘하고있는지 관리할수 있으니까요) 다만 자재운반등 체력적으로 힘든일을 하시니
    체력적, 정신적으로 한계가 옵니다
    작업자분들은 나름 다 경력직들이니 아무래도 님보다는 많이 받겠지요.. 본인은 신입이구요
    인테리어 공사부는 회사가 크던작던... 워라벨 지키는게 매우 어려운 직업입니다.

    2022-08-24 수정