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Q 첫 직장 중소기업
첫 직장을 중소기업 에서 시작 하는게 맞을까요?
2022.01 입사해서 2022.06 까지 재직중 입니다. 현재 5개월차 들어왔습니다. 연봉 2800 실수령 209 정도 됩니다. 업무는 영업쪽인데 첫직장 중소기업 에서 하는거 괜찮을까요? 회사는 계속 성장중이고, 인원 40~50명 정도네요
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회사 인원도 중요하지만 영업이익을 봐야할 것 같아요.
회사의 매출액 대비 영업이익을 얼만큼 가져가는지,
체크해보셔야할 것 같습니다.
그리고 개인적으로 첫 연봉을 높게 잡았으면 좋겠어요2022-06-24 작성 -
본인의 스펙 대비 회사의 대우가 만족스럽지 못하다면 재직 중에 목표 업체에 입사지원을 해보아도 좋겠지요. 목표 직군이 요구하는 영어 성적이나 자격증 등은 미리 준비해야 함은 물론입니다. 그러나 관련 없는 자격증 등은 시간 낭비일 가능성이 큽니다. 아울러 아무리 가까운 사내 동료라 하더라도 결과가 나오기 전에 재취업 준비 중임을 털어놓는 것은 본인에게 불리한 환경이 주어질 가능성이 클 겁니다. 세상에 비밀은 없으니까요.
단, 본인이 준비되지 않은 상태에서 대기업만 바라보고 있다면, 현실에 집중할 것을 권합니다. 중소기업이라도 업계에서 이름이 날 정도면 선택의 폭이 의외로 넓습니다. 특히 영업직은 최상위부터 영세 업체까지 각 업군별로 이름만 대면 알만한 고수들이 많습니다.2022-06-20 작성 -
본인의 선택이죠 저는 은행에서 대출영업만 20년 하다가 퇴직하고 재취업하려니 할 일이 없네요 ㅜㅜ
화이팅2022-06-13 작성 -
저는 오히려 첫직장을 대기업부터 노리지도 않았어요
박터지게 대기업 들어갈 준비 했는데 업무가 맞지 않으면 준비한 시간도 너무 아까울거같아서
중소기업이든 강소기업이든 우선 커리어 쌓고 그다음에 이직을 대기업으로 준비하는게 낫겟다 주의였어서…
저는 한번 기회되면 많은 경험 해보시고 나서 경력 쌓고 그때 점핑해서 대기업 가는것도 좋은거같아요2022-06-13 작성 -
결국 무엇이 옳은 선택인지는 본인의 몫이고 결정이며, 정답은 없습니다. 추후 안정적인 중견기업이상의 이직을 고려하신다면 현재 첫직장은 좀 더 큰기업을 알아보시는게 맞습니다. 다만 결정하신 직장이 안정적이고 성장성이 매우 큰회사일 경우는 선택을 하시는게 좋은선택 일것입니다. 추후 이직시에는 본인의 역량 이전에 전직장의 규모도 이직할 직장에서 고려하는 매우 중요한 요소입니다.
2022-06-13 작성 -
중소기업이지만 강소기업일 수도 있고 나중에 더 커질수도 있어요 중소기업일때 자리만 잘 잡아서 회사가 커지면 덩달아 빠르게 진급 할 수 있는 기회도 있고요
1년 정도 근무하시면서(최소 퇴직금이라도) 그 정도 기간이면
어느정도 회사가 어떤 식으로 굴러가는 지 성장 중인지 정체중인지 내가 더 진급해서 급여나 복지 부분을 더 챙겨 받을 수 있는 지를 판단해 보시고 계속 근속 할 지 이직 할지 판단해 보심
좋을 것 같습니다2022-06-13 작성
