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Q 경험, 경력없이 중견기업 지원해도 되는걸까요?
조회수
384
2021-04-14 작성
이번에 서울 하위권 4년제 경영 졸업하고 재경,전세2,전회1,컴활1 자격증 취득한 상태입니다.
토익 885, 토스 160 인데 회계,재무 관련 경험이나 경력이 아예 없어요.
다들 첫 회사가 중요하다고들 하시잖아요 중견 지원해봐도 되는걸까요? 괜히 공백기 생길까봐 겁나요ㅜㅜ
아니면 중소라도 들어가서 1년이라도 경험을 쌓아야 할까요?
토익 885, 토스 160 인데 회계,재무 관련 경험이나 경력이 아예 없어요.
다들 첫 회사가 중요하다고들 하시잖아요 중견 지원해봐도 되는걸까요? 괜히 공백기 생길까봐 겁나요ㅜㅜ
아니면 중소라도 들어가서 1년이라도 경험을 쌓아야 할까요?
답변 2
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제 의견은 회사 구분하지 마시고 (중견, 중소) 지원하세요.
그래야 나중에 후회가 남지 않고 입사한 회사에서 열심히 일하게 됩니다.
경력관리에서 제일 경계해야 할 부분이 공백기와 잦은 이직입니다.
최소 2~3년은 근무해야 경력으로 인정받는다고 생각하세요.
한 회사에서 장기근속하기 위해서는 첫단추가 중요해요.
회계및세무에 대한 개념및원리를 기반으로한 실무역량을 보유하고 있으면, 입사초기부터 두각을 나타낼거고 그러면
자연스레 인정받고 스스로도 인정받고 있음을 알기에 더 노력하고 하면 연봉과승진이 이어지는 선순환에 들게 됩니다.
첫 직장의 중요성은 저도 인정합니다. 다만 큰 규모의 회사는 반대급부로 직원은 하나의 부품 역할에 머물수 있어요.
재경관련 취업 및 업무역량 글 제 네이버블로그 원 경영멘토(사용자)에 있으니 참조하세요
응원하고 지지합니다.2021-04-14 작성 -
당연히 큰 기업에 입사할 수록 유리하기는 합니다. 허나 회사를 떠나서 포지셔이 가장 중요하다고 생각합니다.
진정으로 구직자분이 학업을 공부하고, 수많은 자격증을 취득하면서 어떤 업무를 맡고 싶으신지 분명히 생각을 하셨다 생각합니다.
단지 규모가 커서 규모가 작아서 이런 문제가 아니로 인해 회사를 선택한다면 나중에는 반드시 후회하실겁니다.2021-04-14 작성
