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Q 근무지가 다른 이유
조회수
821
2021-01-27 수정
공고 올라온 업체와 근무지 업체가 다른 이유는 아웃소싱이여서 그런건가요? 아웃소싱 업체 같아보이지는 않는데.. 파견,계약직이 아니라 정규직이라고 기재되어 있어서 더 혼란이네요 ㅜㅜ
답변 2
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아웃소싱 회사의 정규직이란 이야기 곧 파견업체가 없어지면 의미 없는 정규직일것 같네요
나쁜일자리는 바로 이런 일자리 지원자가 없고 하려는 자가 없어야 없어지겠죠 꼼수입니다 대기업 지들이 사무보고 다하라고 해야 지요 ㅎㅎㅎㅎ2021-01-28 수정 -
그러게요.. 저두 입사한곳이 셔츠사업 이런곳이었는데 아웃 소싱 정규직이었더라구요.
아웃소싱업체는 삼성(케이텍맨파워)
아워홈(엘지계열 ㅡ에스엔씨스템)등 다년간
연계하는 아웃소싱은 가지마세요!
업체가 망하거나 질문자님을 언제든지 내보낼수 있어요~
즉, 자기네 필요할때는 뽑아 앉혀놨다가 책임을
안져요~
꼭 어느소속인지 아웃소싱인지 확인하고 입사하세요!
전 두번 데여서 아웃소싱은 무조건 비추입니다.
잘확인하시고 면접은 보셔도 되는데
신중히 고려해보시기 바랍니다.
답변에 도움이 되었으면 좋겠습니다.
즐건저녁 보내세요~^/2021-01-27 작성
