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Q 제빵가게 연봉 질문드립니다.
조회수
394
2020-12-04 작성
제가 제빵을 7개월 정도 하다 그만둔 신입에 가까운 경력자인데요.
면접 보고 온 곳에서 월8회휴무에 휴게시간 포함 10시간인데 연봉 2700에 주휴수당,야근수당, 식대지원해준다는데 이정도면 괜찮은 조건일까요?
면접 보고 온 곳에서 월8회휴무에 휴게시간 포함 10시간인데 연봉 2700에 주휴수당,야근수당, 식대지원해준다는데 이정도면 괜찮은 조건일까요?
답변 7
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제빵이란업 자체가 시간적인 제약이 있은 업이죠
그런 업테에서 주휴수당, 야근수당 등 수당지급 조건이면
괜찮은듯합니다
또한 현재는 경력을 쌓거나 많이 배워야하는 입장에서는 더욱
그렇겠죠~2020-12-04 작성 -
그정도면 적정 하고요 점신시간 1시간 빼면 실근무 얼마 안되니 근무 조건 괜찮은 편입니다
이시국에 그정도 라도 들어가서 경력 쌓으세요2020-12-06 작성 -
야근 수당이요...? 기숙사나 근처에 집있는 사람만 뽑지않을까요 야근이 포함되어있으면..?
월180~210정도로 대부분 최저시급 + 추가수당(1.5배)로 월급 더 받는거로 알고있는데 음,,,
연2700이면 좋긴한데 많이 주는건 이유가 있더라구요,,,2020-12-04 작성 -
보통 1년미만의 근무기간은 보통 경력으로 인정하지 않는다는 점 참고 부탁드리고요
신입이라고 했을 때 초봉치고는 좋은환경이라고 생각듭니다2020-12-04 작성 -
제과제빵경력7개월차
Lv 4
연봉2700이면 괜찮은거 아닌가요??
다른덴 연봉이 더 낮은데도 있을텐데
저 같으면 그 곳에서 일하겠습니다
제가 나이제한때문에 안될거 같지만
맘에 드시면 일하세요 ^^2020-12-04 작성
