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파견직인 상황에서 같은 회사의 정규직 공고 지원해도 될까요?
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2024-01-22 작성
안녕하세요.
현재 한 기업의 파견직에 합격이 되어 출근을 앞두고 있는데,
해당 기업의 정규직 전환 가능 계약직이자, 원하는 직무의 공고가 올라온 상황입니다.
이 공고에 지원해보고 싶은데, 그럴 경우 회사에서의 불이익이나 다른 문제가 없을까요?
아니면, 지금이라도 파견직을 무르고 지원을 해야할까요?
우선적으로 업무의 공백기를 피하고 싶어서 파견직이라도 선택한 것인데,
이 상황의 경우 혹, 문제가 생길까봐 염려가 됩니다.
그리고 만약 지원을 하는 경우, 인사팀에서도 이미 파견직인 것을 바로 알 수 있는 지도 궁금합니다.
