질문 상세 보기
Q HRD 경력기술서 작성 팁
조회수
510
2023-10-17 작성
도대체 어떤 식으로 작성해야할지를 모르겠어요..
모든 교육을 반응평가만 진행하고 있는데요.
리더십이나 공통역량쪽이 대부분이라… 교육 영향으로 수치상 발전했다라는 비교군은 없어요.
조직문화/인재개발쪽에서 이직 해보셨던 분들은 어떤 형식으로 경력기술서를 작성하셨나요?
답변 2
-
안해본 걸 쓰자니 나중에 탄로날거고...
해본 업무 위주로 쓰셔야할텐데...
해본 업무 일단 쓰시고, 앞으로 난 조직문화/교육에 있어서 이런이런식으로도 있다던데 해보고싶다.
(책이면 책, 인터넷이면 인터넷 등 여러 사례를 읽어보시고 그런게 있다는거 알고있다 어필하면 될듯요)2023-11-03 작성 -
그래서 교육 끝나고 만족도 조사가 필요한거
퇴사율 감소같은것도 있을꺼고
현업에 교육효과가 있었냐 조사요청 할수도 있고
그런 수치가 나와야 좋은거죠
아니면 수치를 뻥카칠수도 있구요2023-10-18 작성
