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Q 여성의류 md 에서 다른 카테고리의 md 취업
여성의류 md 신입으로 약 1년간 근무하고 퇴사했습니다 보통 주로 했던 업무가 상세페이지 코멘트 작성,촬영,코디,동대문사입 이런 업무였어서 다른 쪽의 md로 취업시에 어떻게 가야할지 조금 막막합니다 ㅠ 온라인채널 관리나 매출지표 이런걸 크게 관여해본적도 없구요 .. 저같이 카테고리를 바꿔서 옮기신분이 계실까요? 포트폴리오가 필요한지도 궁금합니다
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안녕하세요~ 저는 지금까지 MD일을 하는 동안 몇번의 이직을 거치면서 패션, 식품, 리빙 까지 다양한 카테고리에서 근무 하였는데요. 저도 첫번째 근무지가 패션 이였고 식품 쪽으로 이직 하였었는데요. 당시 제 상황이 글쓴이분과 얼추 비슷 하다보니 기억이 새록새록 나네요. 저도 촬영도 하면서 동대문 사입 다니고 그랬었거든요 ㅎㅎ... 우선 글쓴이분이 기재해주신 업무 내용으로는 영업MD 보다는 기획MD 쪽에 가깝다고 보여지네요. 일반적으로 MD 직군이 상품을 직접 판매하면서 매출을 내기 위한 영업에 집중하는 영업MD 그리고 상품을 직접 기획하거나 소싱하는 기획MD 이렇게 두가지로 나뉘는데요. 물론 카테고리 특성에 따라 다르고, 해당 업무들을 모두 소화하는 MD들도 많이 있지만요! 그리고 글쓴이분이 기존에 근무하셨던 카테고리가 의류 카테고리라는 특성도 있고 온라인채널 관리나 매출 관리를 직접 해보신 경험이 없으신 상황에서 근속 년수도 길지가 않으시다 보니 타 카테고리에서 경력을 인정받고 MD로 이직하기는 쉽지 않을 것 이라고 생각이 돼요. 하지만 타 카테고리라 하더라도 신입MD 이직 이라면 충분히 강점이 있다고 생각되네요. 기존에 하셨던 업무 자체가 최근 트렌드에 대하여 민감해야 하고, 센스도 필요한 업무라고 보여지는데요 영업MD 이든 기획MD 이든 해당 부분은 MD가 기본적으로 갖추어야 하는 소양이니까요~ 관련 내용을 최대한 어필해서 이력서를 구성 해보시구요. 포트폴리오가 필수는 아니지만 글쓴이분 상황에서는 위 내용을 좀 더 돋보이게 정리할 수 있는게 포트폴리오 라고 생각되네요. 그리고 매출 관련 업무를 직접 하지는 않으셨다고 하더라도 전반적인 온라인 유통 시스템을 익히기에는 충분한 기간 이였다고 생각이 돼요! 해당 부분은 타 카테고리로 이직 하실 때도 큰 강점이 될 수 있어요. 지금 말씀드린 내용들을 참고하셔서 잘 준비 해보시면 이직 시 충분히 좋은 결과가 있을 것 같네요. 화이팅 하세요!
2023-08-18 수정
