mentor8338772 시각디자이너 / 4년차 Lv 2

안녕하세요. 우연히 글 보고 20대 후반에 했던 고민과 비슷해서 글 남겨요.

저는 다른 디자인 전공자이지만 시각디자이너로 일을 했는데요. 요즘은 전공이 의미가 없는 것 같아요. 물론 비전공자라면 그만큼 포트폴리오가 중요하겠죠? 이곳 저곳 다니셨다고 하셨는데 일단 앞으로 디자인을 직업으로 가지겠다는 확신이 있다면 빨리 한 분야를 공부해서 직장을 구하고, 분명한 포트폴리오를 쌓을 수 있는 곳으로 이직하시는 것을 추천드려요. 물경력이 되면 경력이 쌓이더라도 이직이 힘들 수 있거든요. 대신 이번에 직장을 다시 구하실 때 신입으로 들어갈 각오를 하셔야겠죠 :)
본인이 생각하기에도 포트폴리오 정체성이 명확하지 않다면 남들도 그렇게 느낄거에요. 저도 그랬기에 고민이 많았거든요.

당장 디자이너로 취업한다고 해서 끝이 아니라, 일하면서 쌓이는 프로젝트를 계속 포트폴리오로 업데이트 해야 연봉을 점프해서 이직을 할 수 있다고 생각합니다. 디자인도 참 종류가 많아요. 패키지 분야, 웹디자인 분야, uiux 분야, 간판 분야, 잡지 분야, 문구 분야 등등...
상세페이지 디자인, 카드뉴스, 마케팅 툴이라고 하심은 웹디자인 분야인지 마케팅 분야인지 확실히 정하고 가실 필요가 있어요. 제 개인적인 생각으로는 마케팅 툴을 하는 순간 코딩, 광고로직을 익히는 것이 필요하고 마케터+디자인인게 현실인 것 같아요.
요즘은 또 디자인 할줄아는 마케터를 선호하기도 하니까요 ㅎㅎ 한 분야를 확실히 정하고 전문성을 키우는 것이 필요해보입니다.
30대에 들어서서 같은 고민을 하지 않을지, 20대 후반에 새로운 공부를 시작하지 않은 것을 후회하지 않을지 진지하게 생각해보세요 :) 이미 결정하신 것 같지만요 :) 화이팅

mentor9080994 광고디자이너 / 4년차 Lv 1

안녕하세요, 같은 광고디자이너 직종으로
글 검색하다가 들어왔습니다 :)
혹시 다니고 계신 쪽이 어디 계열인지 알 수 있을까요?..
제가 단순 업무쪽을 찾고 있어서요 ㅠㅠ

mentor1054417 UI·UX디자이너 / 5년차 Lv 3

안녕하세요. 광고. 마케팅과 졸업후 운영, 광고디자인하다가 UX/UI로 직무를 변경한 디자이너 입니다.

우선 중고 신입으로라도 이직을 위해서는 짧게 1년을 있으셔야합니다.
본인 포트폴리오를 보시기에 포폴이 너무 부족하다 싶으시다면 1년이라도 버티시면서 포폴 실력을 늘리시는게 우선일듯합니다.
본인 객관적으로도 타인이 봤을때도 괜찮다 싶으면 버티는건 의미 없으니 신입으로 바로 이직하세요.
(타인은 카카오 오픈채팅 등 피드백 받을 수 있는 방법은 많습니다.)

디자이너에게 제일 중요한건 포폴이 어느정도 퀄리티를 갖고 있느냐며, (당연하지만 포폴 퀄리티에 따라 갈수있는 기업 레벨이 달라집니다. )
기업에 따라 다르겠지만 디자이너는 디자인을 하는 직군이기에
마케팅 툴은 마케팅 + 디자인을 다하는 스타트업과 같은 회사가 아니면 큰 장점이 되지 않을듯합니다.

또한 상세페이지의 경우에는 이 또한 기업마다 다르지만 개인적으로는 광고 디자인이 아닌, 웹(쇼핑몰/운영) 디자인에 해당 되는것으로 생각이 되며
SNS 및 포스터 디자인 등 광고디자인에 해당되는 디자인들을 큰 기업에서는 어떻게 하고있는지 레퍼런스 많이 보시고
타인 피드백 받으시며 (학원 옵쳇 등등) 포트폴리오 잘 준비하시기 바랍니다.

화이팅이에요! :)

mentor6221657 사무담당자 / 15년차 Lv 5

무조건 경력을 인정받을려면 "1년"을 채우시길 권장드립니다.
인사담당자/사장/CEO/회장 / 임원들은 경력 1년도 안돼어서 그만두는 인재는 서류 80~90% 대부분 많이 떨어집니다.
경력이 3개월/6개월/8개월은 중요하지 않습니다. 경력 인정안해주니까요.!!
아무리 마케팅/디자인/개인적으로 쌓는다해도
내가 좋아하는 회사든/싫어하는 회사든/어쩡쩡한 회사든 무조건 최소 "1~2년은 채워야
다른회사도 "경력"인정합니다.
근무가 짧게근무하면 내가 아무리 경력이 있다해도 뽑아준다해도 그만둘건데.짧게만 다닐건데 그렇게 평가할 수 있습니다.