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Q 1년차 부서이동으로 인한 이직 고민중입니다
조회수
725
2023-04-24 작성
신입이고 1년차, 연봉 협상마친 상황입니다.
타 직원의 퇴사로 amd 한자리가 공석이 되었습니다.
회사입장은 md보단 마케터가 구하기 쉬우니 제가 부서이동을 해 새로 일을 인수인계 받아 진행하고, 마케터를 새로 뽑자하셔서 현재 인수인계중인데, 원하는 자리도 아니었을뿐더러 일 자체도 맞지 않아 고민입니다.
다만 이제 연봉협상을 했다는 점, 아직 1년차라는 점에다
버텨보지도 않고 퇴사했다고 평가될까봐 그 점이 걸리는데 퇴사하고 이직하는데 문제 없을까요?
답변 2
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안녕하세요.
부서이동을 하지 않았다면 퇴사 고민을 하지 않았을까요.
현 직장을 계속 다니고 싶다면 우선 면담을 해보세요.
인수인계를 받았는데 업무가 맞지 않아 원래의 자리로 돌아가고 싶다고, 만약 안된다면 퇴사까지 생각하고 있다고 말씀드리세요.
회사에서 답을 주겠죠.
그리고 이직 시 신입이고 부서이동으로 인한 퇴사라면 크게 문제는 없을 것 같습니다.2023-04-24 작성 -
직무전환이면 커리어랑 연관이 크다보니까 이직사유 될 것 같은데요.
바로 퇴사하기보다 환승이직은 어떠세요?
실제로 해보니까 더더욱 아닌 것 같아서 이직하고 있다고 말하기도 더 쉬울 것 같아요2023-04-24 작성
