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인적성·면접후기

㈜노루페인트

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전체 채용시기 - 14 5 -
2022년 상반기 - 3 1 -
2015년 상반기 - 9 4 -
2012년 하반기 - 2 - -

합격자소서 질문 및 내용

  • 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

    안양시에 위치한 노루페인트 본사에서 진행되었습니다.
    시간은 오전10시였습니다.

  • 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

    면접관은 인사팀장님 을 비롯하여 경영분야쪽 임원분, 각 팀장님이 내석하셨습니다.
    지원자는 4명이었습니다.

  • 3. 면접유형은 어땠습니까?

    면접은 다대다 형태로 진행되었습니다. 일괄로 들어가고 약 1시간이 조금 넘게 면접이 진행되었습니다.

  • 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

    자기소개시에만 코로나시국에도 지원자 인식을위하여 마스크를 벗고 1분자기소개를 돌아가며 시작했습니다. 그 이후에는 입사지원서를 토대로한 질문들이 이어졌습니다. 순서는 왼쪽부터 물으면 다음 질문 오른쪽부터 묻고 공정하고 공평하게 질문이 이어졌습니다.

  • 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
    Q.자신의 강점을 설명해주세요.
    A.“의사소통은 행정직무의 가장 중요한 역량입니다” 업무처리에 있어 조직 내외의 다양한 사람들과 협업이 있으며, 소통은 업무를 원활하게 처리하는 데 매우 중요합니다. 소통 간 갈등이 생길 수도 있는데, 상대의 상황과 문화·조직적 환경을 고려하고, 배려하는
    소통을 한다면 관계회복은 물론 긍정적 관계를 지속할 수 있다고 생각합니다. 이같이 효과적 의사소통의 중요성을 인식하고 이를
    습득하기 위해 학교에서 관련 수업들을 수강하였습니다. 개인, 조직, 문화 등 소통 주체별 커뮤니케이션을 탐구하는 강좌를 통해
    이론적 기초를 다졌습니다. 졸업 후 다양한 직업을 경험하며 다양한 업무관계자들을 접했고 많은 팀원과 업무를 진행하였습니다.
    이를 통해 다양한 사람들과 소통하며 현실적인 커뮤니케이션스킬을 습득할 수 있었습니다. 이처럼 이론적 지식과 다양한 경험을
    통해 효과적 의사소통을 위한 경청과 이해, 공감 등 기초적인 역량을 함양 하였습니다.
    Q.입사후 포부는 어떻게 되시나요?
    A.입사 후 직무수행을 통해 경영관리 전문가가 될 것입니다. 그동안의 경험을 통해 쌓은 역량이 이러한 목표를 성취하는 데 좋은
    바탕이 되었다고 생각합니다. 먼저 입사 초기부터 3년 차까지는 해당 직무를 이해하고 업무 프로세스를 익히는 단계로 계획할 예정입니다. 그동안의 자료들을 탐구하여 실무적인 역량을 함양할 것입니다. 이후 10년 차까지 직무의 베테랑이 될 것입니다. 사업의
    주체가 되어 주도하고 성공적인 결과를 성취하는 데 이바지할 것입니다. 그동안의 경력과 경험, 이론적 기초를 바탕으로 경영기획과 지원직무에 있어 체계적이고 분석적, 전략적 사고로 효율적이고 최대 성과를 가져올 것입니다.
    Q.자신의 성격의 장단점을 설명해주세요.
    A.“끝날 때까지 끝난 게 아니다.” 제가 좌우명으로 품고 있는 말입니다. 저는 모든 일에 있어 쉽게 포기하지 않고 끝까지 책임감을
    가지고 행하는 것이 저의 강점이라고 생각합니다. 조연출 생활을 할 때도 제 능력에는 과분한 일들을 맡을 때가 있었습니다. 그럴 때마다 많은 스트레스를 받았고 포기하고 내려놓고 싶은 마음도 있었습니다. 하지만 늘 차분하게 마음을 다잡고 저의 능력을 알고 해결해갈 수 있다고 생각해 그런 일들이 저에게 맡겨졌다고 생각했고 제 능력을 최대한 발휘하여 업무를 수행하였습니다. 그렇게 되니
    자연스레 "묵묵히 일을 잘해나간다", "성실하고 책임감 있다"는 칭찬을 자주 듣게 되었습니다. 그래서 포기하지 않고 끝까지
    노력하여 결과를 만들어낸다는 것이 중요하다고 생각합니다.
  • 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

    압박면접의 형태는 아닌, 친근하게 물 마실 시간도 주어지고 긴장하지 말라고 여유 있고 친절하게 진행되었습니다. 다른 기업에서
    느껴보지 못한 따듯한 면접이었습니다. 면접관님들도 대답에 대한 리액션을 좋게 해주시고 모두가 긍정적인 결과를 품을 수 있게 하는 기분이었습니다.

  • 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

    면접실 입장 때부터 긴장을 풀어주시기 위하여 올 때는 어떻게 왔는가 사는 곳이 어는 곳인가, 일명 아이스브레이킹을 위하여 긴장한
    면접자들을 위하여 면접관분들께 많은 노력을 해주셨습니다. 덕분에 저 또한 최소한의 긴장의 끈을 놓지 않는 채 준비했던 답변과 생각을 모두 쏟고 면접장을 나올 수 있었습니다.

  • 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

    그래도 면접이라는게 다대다이다보니 제가 생각하고 답변하려고 했던 질문이 옆 사람이 비슷하게 하게 된다면 내가 카피한 것처럼 보이진 않을까 내 주관이 없어 보이는 건 아닐까 고민 될 때가 있었습니다. 하지만 자신만의 주관과 경험이 확고하게 뒷받쳐 준 지원자라면 이러한 상황도 타개하는데 어려움이 없을 것이라고 믿어 의심치 않습니다.

  • 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

    근처에 광명역이 있어 그곳에서 버스로 20분정도 걸렸던거 같습니다. 주차공간은 그리 여유 있지는 않아 보이니 대중교통을 이용하시는 걸 적극 추천 드립니다. 면접대기실에 들어서면 생수를 주시고 면접비가 주어집니다. 일괄이 아닌, 거리에 따라 주어지고 있었습니다.
    보통 면접준비를 하실 때 기업분석을 많이 하시는데 요즘은 수시채용이 많다 보니 기업분석은 적당희 최소한의 선만 하시고 자신만의 이야기를, 경험과 배움들 이러한 것들을 다시 한번 체계적으로 정리해보심이 어떨까 싶습니다. 기업에 관한 질문보다는 나 자신의 스토리에 관한 질문이 대부분이었기 때문입니다. 나에 대해 다시 한번 뒤돌아보고 약점은 없을지 대답을 어찌해야 할지 고심해보시길 추천 드립니다.

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‘㈜노루페인트’ 채용시기별 후기

인적성·면접후기 목록
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‘2015년 상반기’ ㈜노루페인트 후기 - 9 4 -
‘2012년 하반기’ ㈜노루페인트 후기 - 2 - -

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