인적성·면접후기
합격자소서 질문 및 내용
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2015 하반기 한국생산성본부 신입직(전문직 3급) 채용 컨설팅 및 교육훈련 직무 면접 후기
관련 부서에 맞는 직무 경험, 관련 인물 업계 동향에 대해 알고 있는지 물어봅니다.
개인 면접으로 진행되었으며 구체적인 면접 질문은 다음과 같습니다.
존경하는 CEO, 전공과 다른 직무인데 왜 지원했는지, 우리 부서가 어떤 일을 하는지 알고 있는지 등을 물어보았습니다.
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2015 하반기 한국생산성본부 신입직(전문직 3급) 채용 컨설팅 및 교육훈련 직무 면접 후기
서류 합격 뒤 인적성 검사 및 논술 시험을 보고, 1차 직무역량 면접 및 인성 면접 2차 임원진 면접을 보게 됩니다.
그룹 면접으로 진행되며 구체적인 면접 질문은 다음과 같습니다.
SWOT분석에 대해 알고 있는지, 한국생산성본부 하는 일이 무엇인지 알고 있는지, 입사 후 어떤 일을 하고 싶은지 등 여러 가지를 물어봤습니다.
개인적으로 직무역량 면접은 조금 보수적인 분위기라고 느꼈습니다.
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2015 하반기 한국생산성본부 신입직(전문직 3급) 채용 컨설팅 및 교육훈련 직무 면접 후기
채용 절차는 서류 전형, 인/적성 검사, 논술 시험, 그룹 면접, 개인 면접으로 구성되어 있습니다.
서류 합격 뒤 1차 면접(역량 면접, 직무 면접)을 보고 이후 2차 면접(임원 면접)을 보고 나면 최종 합격이 결정됩니다.
면접은 생각보다 편안한 분위기에서 진행되었고, 1차 면접 때 받았던 질문들은 다음과 같습니다.
기후변화 협약에 대한 질문, 경영일반 이론에 대한 질문, 자기소개서 기반 인성 질문 등을 물어보았습니다.
개인적인 생각으로는 솔직하게 아는 대로 이야기하고 꾸밈없이 있는 그대로 자신감있게 이야기하는 것이 좋은 점수를 비결이었던 것 같습니다.
