합격자소서 질문 및 내용

2016년 상반기 4,113읽음 1인 가구 증가에 따른 쇼핑몰 운영 방안을 물었습니다 보기

2016 상반기 롯데그룹 신입 공채 > 롯데자산개발 영업관리 직무 면접 후기

L-Tab(롯데 인적성 검사), 구조화 면접, PT 면접, 임원 면접을 하루에 다 봅니다.
정신이 없어서 시간이 빨리 갑니다.
면접 질문들은 대체로 평이합니다.

구체적인 면접 질문의 내용은 다음과 같습니다.
구조화 면접 때는 도전 경험, 성공 경험, 열정을 발휘한 경험, 경험에 대해 물어봤습니다.

PT 면접 때는 1인 가구 증가에 따른 쇼핑몰 운영 방안에 대해 물어봤습니다

임원 면접 때는 롯데자산개발에 대해 지속적으로 알아온 것이 무엇인지 물었고, 자기소개서에 대한 질문을 1개 했습니다.
그리고 쇼핑몰에 대해 아는 것이 있다면 얘기해보라고 하였고, 영업관리 직무에 왜 지원했는지 물었습니다.

롯데는 면접 결과에 대한 피드백을 그 자리에서 받습니다.

2016년 상반기 713읽음 인생에서 힘들었던 경험을 물었습니다. 보기

2016 상반기 롯데그룹 신입 공채 > 롯데자산개발 영업관리 직무 면접 후기

서류 전형 발표가 나고 합격 문자가 발송됩니다.
롯데 그룹은 L-TAB이라는 인적성 검사를 보는데, 인성 검사는 면접 전에 해와야 하고, 나머지 적성 검사와 구조화 면접, PT 면접, 임원 면접은 하루 만에 다 봅니다.

면접 질문은 다음과 같습니다.
준비한 스펙과 지원한 직무의 차이, 인생에서 힘들었던 경험을 물었습니다.
면접관이 그래도 최대한 지원자가 점수를 잘 받을 수 있도록 노력해서 질문을 해주는 것 같았습니다. 하지만 궁금한 점에서는 답변에 대해 물고 늘어지기도 했습니다.

임원 면접은 압박 면접이 좀 있었던 것 같습니다.

2016년 상반기 1,008읽음 L-TAB과 면접 전형 순서는 사람마다 다릅니다. 보기

2016 상반기 롯데그룹 신입 공채 > 롯데자산개발 영업관리 직무 면접 후기

서류 전형 이후에 유선으로 연락이 왔으며, 이메일로 전형 과정에 대한 설명이 기재된 파일을 한 번 더 받았습니다.

하루에 L-TAB (인적성 검사), CBI (구조화, 역량), PT 면접, 임원 면접이 모두 진행됩니다.
면접관이 분위기는 대체적으로 편하게 해 주었습니다.

L-TAB과 면접 전형 순서는 사람마다 다릅니다.
저는 L-TAB을 오전에 보고 면접을 오후에 봤습니다.

CBI 때는 자기소개서 기반/자기소개서 외 경험의 상황을 자세히 설명하며, 본인의 역할, 어려웠던 경험 등을 질문받습니다.