하루에 걸쳐 4단계로 면접이 진행되었다. 영어면접을 시작으로 토론면접 점심 식사 후, pt면접 그리고 마지막으로 임원면접으로 끝났다. 특이하게 면접대상자 모두에게 신체검사를 실시하였다. 영어면접, 토론면접은 평이하였으나 pt면접과 임원면접에서는 상당히 많은 비평을 받았다. 아마 여기서 탈락이 예견되었던 것 같다.
서류 합격 후 1일 면접이 광주에서 진행되었습니다. 영어면접-토론면접-PT면접-인성면접-건강검진으로 진행되며, 9시에 시작해서 6시에 면접이 종료됩니다.
9시간여의 긴 시간동안 하루에 이뤄지는 면접이라 처음에는 긴장이되어도 나중에 가면 갈수록 힘이들어서 지쳤음 외국인영어면접 피티면접 그리고 토론면접 인성면접 총 4가지를 보았고, 마지막엔 건강검진까지 받음 영어면접의경우 간단하였지만 PT면접의 경우는 전공에 대한 지식이 없으면 어렵게 느껴짐
분기별 채용하고 따로 필기시험은 없습니다. 면접은 PT 영어 토론 인성면접 보는데 하루에 다보느라 아침에가서 저녁에 끝납니다 PT면접의 경우 좀 어렵지만 답이없습니다. 그냥 소신껏 자신있게 의견을 굽히지 말고 맞다고 생각하는걸 말씀하시면 됩니다.
메일로 연락이 옴. 전공피티, 토론, 인성면접, 건강검진을 하루에 다 봄.
경력 단절 여성을 해결하기 위한 방안이 피티 주제였고 토론 주제는 수주가 많아 기술 분야 인원이 부족한 경우의 해결방안이었음. 인성은 주로 이력서 위주로 물어보시고, 일본어 자기소개서를 준비해가면 좋을 듯함.
올데이 면접으로 하루에 다 보는 면접임. 면접은 전공PT면접 - 토론면접 - 영어면접 - 인성면접 순으로 진행됨.
전공 PT면접의 주제는 공정설계 관리자로서 현장에서 쓰일 법한 A조립군과 B조립군의 시간을 주고, 최저공정비(최적)을 찾는 것과 조립순서를 최적으로 계산하는 것이었음.
토론면접은 자기 기술을 지니고 외주업체와 협력하지 않을 때의 장단점을 모든 면접자(12명)가 서로 토론하는 주제였음.
영어면접은 점심식사 후 1시 20분부터 진행됨. 원어민이 회사 지원동기, 강점, 팀 프로젝트 등을 질문함.
인성면접은 가장 오래 걸림. 5분의 면접관이 계시고 가운데에 이사님이 참석하셔서 질문하심. 공정설계를 영어단어로 대답하는 질문이 있었으며, 답은 생관에서 생산계획이 나오면 그것에 맞춰서 공정을 진행하고 납기에 맞춰 코스트를 최소화하는 것이라고 이사님께서 말씀하셨음. 이 질문만 잘 맞춘다면 바로 합격이라고 하셨는데, 그렇게 대답한 지원자는 없었음.
올데이 면접, 하루에 다 보는 면접이었습니다. 전공PT면접과 토론면접 영어면접 인성면접 순입니다.
전공PT는 공정설계 관리자로서 현장에서 쓰일법한 A조립군과 B조립군의 시간을 주고, 최저공정비(최적)을 찾는것과 조립순서를 최적으로 계산하는 질문을 하셨습니다. 토론면접은 자기 기술을 지니고 외주업체와 협력하지 않을 때 장단점을 모든 면접자(12명)이 서로 말을 하는 주제였습니다. 점심식사 후 1시 20분부터 영어면접입니다. 영어면접에서는 원어민이 회사 지원동기, 강점, 팀프로젝트 등 4개의 질문을 하고 그 옆에 한국 면접관님 참관하셔서 점수 주십니다. 지원동기와 내가 갖고 있는 강점, 팀프로젝트 경험을 잘 설명하시면 됩니다. 제일 오래 걸리는건 인성면접입니다. 5명의 면접관이 계시고 가운데에 이사님이 참석하셔서 물어보십니다. 회사 지원동기, 공정설계가 무엇인가, 공대는 왜 진로로 정했나, 같은학교 출신 지원자와 자신중 한명만 뽑아야 한다면 누구이고 이유는? 등등입니다.
경력단절여성을 해결하기위한 방안이 피티 주제였고 토론주제는 수주가 많아서 기술쪽 인원이 부족한경우 해결방안 이였습니다. 인성은 주로 이력서 위주로 물어보시고 일본어 자기소개서 준비해가시면 좋을듯 합니다.
