[잡코리아 TV 외국계편] 외국계 기업 궁금증 BEST 4

잡코리아 2017-05-26 17:30 조회수5,671

Q. 외국어 역량은 어느 정도 되어야 하나요?

구자중 / 지멘스 인사담당자
"잘한다, 못한다"의 개념이 아니에요. 면접에 들어가면 외국인이 면접관입니다. 자기를 어필하고 표현하려면 당연히 영어를 사용하셔야겠죠? 자신의 의사를 표현하고, 입사 후 실무에서 커뮤니케이션할 수 있는 능력을 갖추시면 됩니다.

강수기 / 이베이코리아 인사담당자
이베이코리아는 영어에 대한 압박감은 조금 덜한 편이에요. 하지만 포지션에 따라 영어가 중요한 직무는 필요역량에 자세히 기재합니다. 영업이나 마케팅은 영어를 보지 않고, HR이나 재무 등은 글로벌에 보고가 많아서 영어를 요구하는 편입니다.

Q. 분위기는 자유로운데 성과 압박이 심하다고 들었어요.

강수기 / 이베이코리아 인사담당자
상대적으로는 성과 베이스가 맞고요. 하지만 그렇기에 더 재밌게 일할 수 있는 것 같아요. 일을 잘할수록 더 좋은 보상과 성과가 오거든요.

구자중 / 지멘스 인사담당자
외국계는 맡은 직무에 대한 의지가 중요합니다. 의지가 있다면 역량을 보여줄 수 있다고 생각해요. 내가 맡은 포지션에서 어떻게 업무능률을 향상시킬 수 있을지를 항상 고민해야 합니다.

Q. 외국계 채용 및 기업정보는 어디서 얻을 수 있나요?

강수기 / 이베이코리아 인사담당자
대부분 외국계 기업들이 채용 시 글로벌 시스템을 많이 이용합니다. 대부분 링크드인(LinkedIn)이나 주요한 잡포스팅을 할 수 있는 사이트와 연동을 하죠. 링크드인의 경우 관심 있는 기업을 팔로잉하면 피드에 채용 건이나 다양한 기업 소식이 올라옵니다.

구자중 / 지멘스 인사담당자
글로벌 기업은 본사 홈페이지가 가장 정확해요. 해당 기업의 사업군이 흘러가는 방향을 볼 수도 있고요, 재무상황이나 리포트를 통해 분기 및 연간 실적이나 사업 현황 등을 나라별로 볼 수도 있습니다. 기업의 재무정보는 금융감독원 전자공시시스템에서 확인하셔도 좋습니다.