현대홈쇼핑, 

합격자소서는 왜 합격했을까?

현대홈쇼핑은 보통 상반기와 하반기에 정기적으로 사원을 모집하고 있으나 부정기적으로도 채용이 진행되기 때문에 관심이 있는 지원자는 현대백화점그룹 채용사이트를 수시로 참고하는 것이 좋다. 채용형태는 캠퍼스 리크루팅, 캠퍼스 리퀘스트, 워너비 패셔니스타가 있으며, 채용 시기 별로 방법을 달리한다.

전문가가 알려주는 2018년 상반기 현대홈쇼핑 자소서 문항 작성 TIP을 통해 자소서를 퍼팩트하게 작성하는 방법을 살펴보자.

1. 당사가 귀하를 채용해야하는 이유를 작성하시오.

인사담당자가 지원자의 자기소개서에서 가장 중요하게 평가하는 요소는 '현대백화점의 인재상에 부합하는 인재인가?', '지원하는 직무에 필요한 역량, 경험, 지식을 갖춘 인재인가?' 하는 점입니다. 따라서 현대백화점에 지원하는 동기를 통해 입사 의지를 나타내시고, 해당 직무를 선택한 이유와 함께 직무관련 역량과 해당 분야에서 본인이 기여할 수 있는 바를 어필하여야 합니다.

글자수가 500자 이내로 제한되어 있어 많은 내용을 기재할 수 없으므로 지원 직무에 필요한 역량 중 핵심적인 부분을 2~3가지 정하여 기술하고, 마지막에 그러한 역량을 토대로 지원분야나 회사에 기여할 수 있는 바(지원동기이자 목표나 포부와 같이 작성할 수 있음)를 강조하여 한 문장으로 제시하시기 바랍니다.

이를 위해서는 직무분석, 직무와 관련된 적성, 업무에 필요한 인성적 요인을 파악한 후 내용이 겹치지 않도록 소재를 안배한 후 글을 작성합니다. 기업 홈페이지, 직업 정보 사이트, 동종업계 홈페이지 등에서 직무와 관련된 내용을 간략히 보여주고 있으니 이를 확인하는 것도 도움이 될 것입니다.

답변에 포함되어야 하는 사항을 정리하면 지원동기(입사의지 또는 지원직무에 대한 의지), 직무관련 역량(2~3가지 요약하되 경험을 길게 작성하면 분량이 초과 될 수 있으니 최대한 요약), 입사 후 포부(지원분야 또는 회사에 기여할 수 있는 것을 자신의 목표나 비전의 형식으로 작성하되, 자신이 제시한 역량과 개연성이 있어야 함)

2. 자신을 어필할 수 있는 내용을 자유형식으로 첨부하시기 바랍니다. (문서파일 1개만 가능) - 첨부파일 (최대 10MB), 파일형식 : pptx,ppt,pdf (문서만 첨부 가능)

총 2개 항목이기 때문에 자신의 직무관련 역량을 각 소재별로 나눈 후 가장 강조하고자 하는 사항을 선별하여 위의 항목에 기술하고, 그와 관련하여 근거가 되는 자료나 위의 항목에서 기술하지 않은 추가적인 역량의 근거를 본 항목에서 1개 파일로 정리하여 첨부하시면 됩니다.

자신에 대한 소개를 포트폴리오 형식으로 작성하되, 지원동기, 학창시절, 입사 후 포부, 직무관련 역량과 관련 근거 자료(자격증, 교육이수확인서, 수행 프로젝트 소개 등), 성장과정(가치관) 등의 카테고리를 나누어 보시고, 자료를 살펴보는 인사담당자로 하여금 본인이 정말 해당 분야나 회사에 입사하고자 하는 강한 의지가 있으며, 입사를 위해 많은 노력을 해 왔다는 인식을 주도록 관련 자료를 일목요연하게 정리해 보시기 바랍니다.

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필진 ㅣ이창민 객원연구원
에디터 ㅣ이지호 jeonga0916@