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기업분석보고서

기업분석보고서 7. CJENM : 오쇼핑부문, 합격자는 어떤 공통점이 있을까?

업데이트 2019.03.12. 조회수 7,284


CJENM,
합격자는 어떤 공통점이 있을까?

 

후기 속에 답이 있다! 잡코리아만의 콘텐츠로 보는 합격의 비밀과 어디에도 없는 꿀팁을 확인해 보자.


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CJENM, 인적성 후기

2018 하반기 음악·음향 신입

1. 고사장 시험환경은 어떠했습니까?
잠신고등학교에서 시험봄. 학교 교실 전체에 cj노래가 계속해서 흘러나와서 초반에는 집중이 잘 안됨. 들어가기 전에 실외에서 수험번호 확인하고 자리까지 확인할 수 있음. 책상 위에는 아무것도 올려놓을 수 없고 필기구는 모두 나눠줌. 화이트까지 1인 1개씩 지급함

2. 어떠한 유형의 문제들이 나왔습니까?
기존 시중에 나와있는 문제집보다 어려웠음. 도형은 쉬웠던 편이고 수리가 어려웠는데 이건 본인이 수포자라서 더 그렇게 느낀 것일수도 있음. 가장 쉬운것은 독해였음. 독해는 정말 10초안에 풀 수 있을정도로 난이도가 쉬웠음. 하지만 수리영역에서 문제를 꼬아내는 경향이 있어 그 부분에 시간을 많이 잡아 먹혀 난이도가 더 높다고 느낀 경향이 있음. 단어관계는 쉽게 나왔지만 쉽다고 해서 찍으면 틀릴 수 있으니 주의해야함.

3. 인·적성검사 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.
시간이 매우 부족함. 그래서 우선 잘 풀든 못풀든 시간에 맞추어 문제 푸는 연습을 하면 도움이 될 것 같음. 인성 검사 이야기를 해보자면 비슷한 맥락의 다른 글자로 이루어진 문항을 띄엄띄엄 배치했음. 그래서 본인의 인성과 다르게 체크할 시에는 앞부분에는 매우 그렇다라고 했지만 뒷부분에서 같은 문항에 아니다 라고 대답할 확률이 있음. 문항 수가 매우 많아서 풀다보면 내가 어디에서 그렇다고 했는지 헷갈리기도 하니 인성검사는 정말 솔직하게 풀어나가는 것이 매우 중요하다고 생각함.


CJENM, 면접 후기

2016 상반기 품질보증(QA) 직무 면접

면접을 체계적으로 보는 편이고 심층면접은 직무를 떠나 회사에 대한 지식, 관심, 마케팅적 요소를 요구하는 방식으로 면접이 이루어졌습니다. 심층면접 주제로는 오쇼핑이 확보하고자 하는 특정 고객층을 어떤 방법으로 확보할지에 대해 토론하였습니다. 면접답변은 여행 상품에 관련하여 대답햇고 다른 지원자들도 각각 자신만의 상품을 기획 하는 방향으로 대답하였습니다.


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CJENM, 재직자가 말하는 합격의 비법

패션의류팀 김인선 MD

MD에도 담당 분야와 채널이 다양하다고 알고 있다. 홈쇼핑을 선택한 이유가 있나?
처음부터 홈쇼핑이란 매체를 정해둔 건 아니었다. 진로에 대해 고민하던 중 CJ오쇼핑 채용 설명회에 참석하게 됐는데, 그곳에서 홈쇼핑 MD의 전반적인 업무에 대해 알게 됐다. MD는 분야에 따라 바잉, 기획, 생산, 개발 등으로 주 업무가 나뉘는데, 홈쇼핑 MD는 이 모든 업무를 경험할 수 있다는 점이 매력적이었다.

CJ오쇼핑은 많은 취업준비생들이 입사하고 싶은 기업으로 꼽힌다. 입사 경쟁이 치열했을 것 같은데, 본인만의 노하우가 있다면 알려달라.
나는 남들은 한 번씩 다녀온다는 어학연수나 교환학생 등의 경험이 없다. 대신 국내에서 해보고 싶은 것들을 최대한 하고자 했다. 로드숍, SPA 브랜드 등 다양한 곳에서 아르바이트 경험을 쌓았고, 패션매거진 인턴 에디터, 의류 수출 벤더회사 인턴으로 활동하는 등 나름대로 대학 시절을 알차게 보냈다. 이러한 활동을 통해 많은 사람을 만나며 다양한 경험을 쌓을 수 있었다. 다른 사람들에게는 없는 나만의 경험과 이야깃거리가 결과적으로 입사를 하는 데 도움이 되었다. 특히 나에게도 CJ오쇼핑은 무척 입사하고 싶은 회사여서 그만큼 간절함도 컸다. 그래서 지원 당시 기업과 직무에 대한 공부를 많이 했다. 별도의 스터디는 하지 않았고, 혼자 CJ오쇼핑에 대한 기사를 스크랩해서 읽고 경쟁사 분석을 해보는 등 기업뿐 아니라 업계에 대해서도 이해하고자 노력했다. 또 CJ오쇼핑에서 어떤 상품을 팔고 있는지를 파악하기 위해 방송 시청도 꼼꼼히 했다. 그동안 쌓은 경험들과 회사와 직무에 대한 관심이 더해지니 자기소개서를 작성할 때나 면접을 준비할 때 여유 있고 자연스럽게 나를 어필할 수 있었다.

합격한 이후에는 채널과 관심 분야를 선택할 수 있나?
MD라는 직무는 선택해 지원할 수 있지만 채널과 분야는 입사 후 여러 가지 상황을 고려해 결정된다. MD는 패션, 농수산, 생활용품 등 담당 분야가 다양한 데다, TV, 온라인, 모바일,카탈로그 등 채널 역시 다양하다. 때문에 담당 채널과 분야는 신입사원 교육과정과 지원자의 지원이 통합되어 결정된다. 채널과 분야마다 특성이 다르기 때문에 자기에게 맞는 것을 찾는 것도 중요하다.

담당 업무를 구체적으로 설명해달라.
패션의류팀 MD로, 홈쇼핑 채널을 담당하고 있다. 패션의류팀에는 남성 슈트 브랜드부터 데님브랜드, 여성복 브랜드를 운영하고 있는데, 나는 남성복과 캐주얼을 담당하고 있다. MD는 상품의 탄생부터 판매까지 전반적인 과정에 관여한다. 패션 MD가 하는 가장 첫 번째 업무는 시즌 아이템 기획이다. 시장조사, 경쟁사 동향 분석, 트렌드 분석을 통해 협력사(제조업체)와 함께 상품을 기획한다. 기획 단계에서는 시즌 목표 물량에 맞춰 아이템 수와 물량, 가격, 디자인까지 전반적인 기획이 이뤄진다. 상품이 기획되면 마케팅은 어떻게 할 것인지, 홍보는 어떤 방향으로 진행되어야 하는지 등을 유관 부서와 함께 논의한다. 또 상품의 론칭일에 맞춰 방송 준비도 해야 한다. 방송에서 제품의 특징이나 장점이 잘 드러날 수 있도록 PD와 쇼핑호스트와 함께 브랜드 콘셉트와 영상 제작 콘셉트, 스타일링 등을 위한 미팅을 진행한다. 방송 당일에는 스튜디오에 가서 세팅이 잘 되어 있는지 등을 점검하고 ‘워룸(WarRoom)’이라는 모니터링실에서 실시간으로 판매 상황을 체크하고 분석한다. 방송이 끝난 후 에는 사후 미팅을 통해 좋았던 점 다음 방송에서 보완할 점 등을 피드백 하는 시간을 갖는다. 신상품을 발굴하는 것뿐 아니라 기존 상품을 업그레이드 하는 것도 MD의 몫이다.


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기업분석보고서 7. CJENM, 합격자는 어떤 공통점이 있을까?

필진 ㅣ조성민 객원연구원
필진 ㅣ이창민 객원연구원
필진 ㅣ임고은 객원연구원
에디터 ㅣ이지호 jeonga0916@ , 양예슬 yyesuel@

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