인적성 질문 및 내용

2022 하반기 제품영업 신입 JW홀딩스㈜ - 제품영업 인적성 난이도 보통 보기

• 1. 고사장 시험환경은 어떠했습니까?

  고사장의 분위기는 조용했습니다. 마이다스티 AI 역검을 원하는 장소, 원하는 시간에 치를 수 있었기 때문입니다. 응시자의 환경을 최대한 배려해주는 고사장 시험 환경임을 느낄 수 있었습니다. 자유로운 분위기였습니다.

• 2. 어떠한 유형의 문제들이 나왔습니까?

  자기 소개, 보상 문제, N-back 문제, 추리 문제, 순발력 문제 등과 같은 지능문제 위주의 게임이 출제 되었습니다. 일관되고 집중된 태도로 유형을 풀이하는 게 중요했습니다. 약 60분이라는 시간 내에 문제를 풀어야 하기 때문에 집중력이 약해질 수 있지만 다양한 문제를 풀어내기 위해 계속 집중하는 태도를 유지해야 합니다. 마이다스티를 통해 유형에 대한 대비를 충분히 할 수 있을 것이라 생각합니다. 또한 유튜브를 통해서도 문제에 대한 학습을 할 수 있습니다.

• 3. 인·적성검사 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

  시험을 응시하는 과정에서 긴장된 상태를 유지하는 게 좋을 것 같습니다. 수험 환경이 다소 딱딱하지는 않지만 분명히 인적성 시험이기 때문입니다. 면접 과정에서 참고 자료로 활용될 가능성이 높습니다. 일관된 태도로 거짓 없이 AI 역량 검사를 응시하는 태도는 수험자의 면접을 위해서라도 꼭 필요하다고 생각합니다. 서류와 AI 역량 검사 모두 종합적으로 판단 자료로 활용되는 것 같습니다. 따라서 충분한 연습을 통해 대비하고 응시하는 것을 추천 드리고 싶습니다. 모두 응원합니다!

2020 상반기 회계담당자 신입 JW홀딩스㈜ - 회계담당자 인적성 난이도 보통 보기

• 1. 고사장 시험환경은 어떠했습니까?

  서류 전형 합격을 한 뒤 인성검사 안내 이메일을 받았습니다. JW홀딩스에서 제공하는 응시사이트에 접속해 약 40분 가량 인성 문제를 풀었습니다. 카메라가 내장되어 있는 노트북이 필요하지는 않았습니다.

• 2. 어떠한 유형의 문제들이 나왔습니까?

  다른 회사에서도 출제되었던 비슷한 유형의 인성 검사입니다. 수리, 언어, 추리 등의 적성 문제들은 출제되지 않았고, 순수 인성 관련 문제들로 구성되었습니다. 검사 시간은 40분으로 제한되어 있었지만 어려운 내용이 나오지는 않아서 시간이 촉박하지는 않았습니다. 인성 검사에 응하기 전에 자신이 지원한 직무에 어떠한 역량이 필요한지 알아보고, 그에 맞는 답안을 체크하시면 보다 좋을 것 같습니다.

• 3. 인·적성검사 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

  자신이 지원한 직무에 적합한 성향, 장점, 역량 등을 먼저 파악하시고, 인성 검사에 응하시면 보다 좋을 것 같습니다. 자신이 추구하고자 하는 이상향을 정립한 뒤 검사에서 일관성 있게 답안을 골라주시면 신뢰도가 높은 지원자가 되실 거라고 생각합니다.
  단순한 Pass or Fail의 인성 검사가 아닌 합격/불합격을 나누는 인성 검사이기 때문에 좀 더 신중하게 검사에 임하시면 좋을 것 같습니다.