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그랬군요~^^
면접관이 궁금한거 질문하라 할때는 여러가지 의도가 있을거라 여깁니다.
주로 이 지원자가 어떤 분야에 관심이 있는지 알아보기 위함이라 보시면 됩니다.
연봉이나 복지, 주요업무 같이 모집 요강에 이미 설명한 부분을 물어보는 건 수가 낮아 보이겠죠.
괜찬은 질문을 예로 들자면..
1. 앞으로 회사는 어떤 방향으로 발전 할 것인가?
2. 경쟁사와의 경쟁 상황은 어떠하며 어떤 정략으로 임하고 있는가?
3. 지금까지 이룩한 사업적 성취의 핵심은 무엇인가?
등등인데.. 아마도 자세히 설명을 하지는 않을 것입니다. 하지만 무게 있는 질문으로 받아 드려질 가능성이 높습니다.
마지막으로.. 면접관에 대한 질문을 하는 것도 아주 좋습니다.
1. 저는 이제 막 시작하는 애송이 인데 제가 앞으로 사회생활을 잘하기 위해 필요한거 일러주시면 감사하겠습니다. 또는
2. 업계에서 대단한 위치에 계신데 어떻게 이자리 까지오셨는지 궁금합니다.
좋은 결과 기대하겠습니다.
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2020.07.28 |
Q면접에서 궁금한거 물으라 할때 뭘 물어야하죠?