A
안녕하세요.
이번에 2년차로서 연봉협상기간이신듯 하네요.
우선 기존의 연봉이 얼마인지가 중요할 듯 싶습니다. 다니시는 회사도 나름의 인상기준이 있기 때문입니다.
하지만 제 경험으로 보건대 중소기업은 초봉이 낮은 대신 인상률은 나름 파격적인 수준까지 올라갈 수 있습니다.
모든 회사가 그렇지는 않겠지만 저는 중소기업 재직 당시에 20% 인상까지 본 적이 있습니다.
본인이 생각하기에 1년간 나름 제시할 수 있는 성과가 있고 프론트엔드, 백엔드까지 순조롭게 작업을 완료하셨고
또 회사의 임원분들이 그걸 인정하는 분위기라면 3200이 무리는 아닐 것이라 판단됩니다.
중소기업이 괜찮은 인재를 붙잡는 방법은 파격적인 임금인상이 대부분입니다.
스스로 본인을 낮게 평가하지 마시고 1년간의 업무를 잘 정리하셔서 한번 정도 요구해 보는것도 나쁘지 않습니다.
말 안하고 지나가면 결국 후회합니다.
연봉협상 잘 되시길 바랍니다.
댓글 0
2020.10.26 |
Q자바 프로그래머 연봉 질문입니다