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Q 헤드헌터의 포지션 제안

조회수 1,342 2022-09-23 작성

안녕하세요

혹시 헤드헌터에게 포지션 제안이 와서 그 회사에

실제 입사를 한 경우,

만약 업무가 맘에 들지 않거나 이직, 개인 사정 등 다양한 이유로 몇 달 후에 그만두게 된다면, 저에게 오는 불이익이 있을까요?

답변 주히면 감사하겠습니다!

또한 포지션 제안이 왔을 때 헤드헌터 분께 업무, 급여 등 자세히 여쭤보고 그 후에 거절해도 아무 문제 없는지 궁금합니다!


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답변 4
  • 프로필 이미지 mentor0206781 인사담당자 / 2년차 Lv 5

    전혀 불이익이 없습니다.

    헤드헌팅은 어디까지나 제안만 하는 것이지,
    입사 후 본인의 결정과는 전혀 무관합니다.

    포지션 제안이 왔을때, 궁금한 부분에 대해 질문 가능합니다.
    제안 받을 시 당연히 질문 가능한 본인의 권리이니, 자세히 물어보셔도 됩니다. 다만, 현직자가 아니기에 형식적인 답안만 들을 수 있어요.ㅠㅠ

    개인적으로 면접까지 보고 본인이 느낀 감정과 생각까지 포함하여 종합적으로 결정하시길 바랍니다.

    2022-09-24 작성
  • 프로필 이미지 mentor6184044 33년차 Lv 2

    당연히 근무하면서 맘에 들지 않는다고 해 그만드는 것은 무착임한 행동이라고 생각합니다.
    포지션 제안이 왔을때 궁금한 사항을 문의하고 나서 입사 결정을 하는 것이 맞다고 저는 생각합니다.

    2022-09-24 작성
  • 프로필 이미지 mentor8658261 사회복지사 / 6년차 Lv 2

    불이익은 없습니다~
    또한 포지션 제안이 왔을 때 오히려 헤드헌터 분에게 최대한 많은 정보를 물어보고 조율을 요청하여 원하는 조건이 되었을 때 입사를 결정하셔도 문제없습니다!

    2022-09-23 작성
  • 프로필 이미지 mentor9215955 경영·비즈니스기획 / 2년차 Lv 5

    실제 입사를 한 이후에는 당연히 그만두신다고 해서 전혀 불이익이 가는 게 없습니다.
    헤드헌터 분들의 경우, 추천을 하고 나서 일정 기간이 지나면 수수료를 받는 것인데 개인사정으로 인해서
    옮겼다고 해서 해가 되는 건 전혀 없어요.

    포지션 제안이 왔을 때에는 보통 일반적인 조건이 적혀있지만, 상세한 조건은 헤드헌터분에게 여쭤보는 게 당연합니다.
    그리고 본인이 생각하기에 조건이 맞지 않다면 당연히 거절해도 되구요. 헤드헌터분들은 그러한 설명과 안내가
    업무인만큼 부담갖지 말고 상세하게 여쭤보시면 됩니다.

    2022-09-23 작성